Les missions du poste
Rejoignez-nous pour piloter la sécurité et l'environnement d'un site industriel au coeur des enjeux de prévention et de conformité.
Sécurité & Santé au travail :
- Assurer les accueils sécurité et plans de prévention de toute personne entrant sur site
- Suivre les indicateurs EHS et en assurer le reporting
- Contribuer à l'analyse des risques professionnels (DUERP, arbres des causes, etc.) et aux visites CSSCT
- Piloter l'analyse de cause racine des événements EHS, proposer et suivre les plans d'actions correctives et préventives.
- Participer au suivi des actions de prévention et des plans d'action en matière de sécurité
- Collaborer à la mise à jour des procédures et à la rédaction des consignes de sécurité
- Participer aux actions de sensibilisation des équipes (formations, causeries sécurité, supports visuels)
- Suivre la gestion des EPI
- Assurer la disponibilité et la mise à jour des FDS
- Organiser les exercices d'évacuation selon le planning annuel
Environnement :
- Suivre les indicateurs environnementaux (gestion des déchets, consommation d'eau et d'énergie, émissions atmosphériques)
- Contribuer au respect des exigences réglementaires environnementales
- Contribuer au suivi des obligations ICPE
- Participer aux campagnes de mesures et aux contrôles périodiques
- Appuyer la gestion des déchets dangereux et non dangereux
- Organiser les exercices de déversement selon le planning annuel
Système de management EHS :
- Participer à la préparation et au déroulement des audits internes et externes
- Contribuer à la veille réglementaire et au suivi de la conformité du site
- Mettre à jour la documentation EHS
- Participation aux réunions de direction sur la partie EHS site
Le profil recherché
- Niveau de formation : Bac +5
- Au minimum 3 années d'expérience dans la fonction EHS, dans un environnement industriel
- Maîtrise de la réglementation et de la législation en matière de sécurité et environnement
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques
- Connaissances des méthodologies de gestion de projet
- Anglais professionnel
Infos complémentaires
Prime vacances, 13ème mois, participation, intéressement, avantages CSE etc.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Ma candidature est étudiée par le Service RH.
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Ma candidature est retenue : je suis contacté par téléphone pour un premier entretien.
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L’entretien de pré-sélection validé, je suis rappelé pour un entretien avec le manager.
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Proposition d'embauche.
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Bienvenue pour ton premier jour d'intégration !
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LUXIUM SOLUTIONS en images
La carte
2 Rue des Essarts
38610 Gières
Publiée le 15/04/2026 - Réf : 3971333/28391001 CE/38G
