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Directeur Département Ressources Financières H/F Groupe des Chalets
- Toulouse - 31
- CDI
- Bac +5
- Immobilier
- Exp. 10 ans min.
Les missions du poste
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez l'ensemble des activités financières du Groupe afin d'en garantir la solidité, la performance économique et la conformité réglementaire. Véritable stratège financier, vous jouez un rôle clé dans la définition des orientations économiques, l'optimisation des ressources, la sécurisation des financements et l'accompagnement des transformations organisationnelles. Vous encadrez et animez les équipes des Ressources Financières (comptabilité, trésorerie, financements).
Une attention particulière est portée à l'ingénierie financière et à la stratégie d'investissement, essentielles pour sécuriser les capacités de production, optimiser les coûts et soutenir le développement du patrimoine.
MISSIONS
Management & conduite du changement
- Encadrer et accompagner les équipes financières dans l'optimisation des process et l'évolution de l'ERP
- Promouvoir la transversalité et la culture financière.
- Assurer un rôle de pilotage stratégique au sein du COMEX et un rôle de représentation externe (Mandats d'administrateur au sein d'entité du Groupe, Membre de la CAO...)
- Développer des modèles financiers avancés pour éclairer les décisions d'investissement.
- Mettre en place des outils de mesure de la performance au sein de la DRF.
Pilotage stratégique, investissement et ingénierie financière (délégation de pouvoir mise en place à l'issue de la période d'essai)
- Définir et piloter la stratégie d'investissement du Groupe.
- Garantir la fiabilité des comptes, reportings et prévisions. (en lien avec la Direction Performance)
- Structurer les montages financiers complexes (opérations d'aménagement, financements européens...).
- Optimiser les leviers d'ingénierie financière pour maximiser la capacité d'autofinancement et d'investissement.
- Proposer et arbitrer les scénarios financiers à long terme.
- Assurer le bon fonctionnement des relations entre les différentes entités du Groupe et de la SAC
Gestion des financements et de la trésorerie
- Élaborer des stratégies de financement innovantes.
- Analyser la soutenabilité des investissements.
- Optimiser les relations avec les partenaires financiers (Action Logements et collectivités) et bancaires
Comptabilité et conformité
- Garantir la conformité réglementaire et comptable.
- Superviser les comptes annuels et consolidés.
- Accompagner les évolutions réglementaires (réforme comptable, CSRD...).
Rémunération & Avantages :
- Salaire selon profil et expérience, avec 13ème mois et intéressement ;
- VF
- Forfait jour, 27 jours de congés payés par an, 15 jours de RTT ;
- Tickets restaurant (valeur faciale 9,50 €, 60 % pris en charge par l'entreprise) ;
- Mutuelle et prévoyance santé ;
- Accès à des formations et à un parcours d'évolution professionnelle au sein du Groupe.
Le profil recherché
Pour ce poste clé, nous recherchons un(e) professionnel(le) alliant expertise technique, sens du leadership et engagement. Le(La) candidat(e) devra justifier d'un parcours solide dans le domaine financier et la conduite du changement.
Formation et expérience requises
- Diplôme master ou équivalent (Bac +5 minimum) en comptabilité et/ou finance
- Une expérience d'au moins 10 ans en direction financière, avec une expertise avérée en ingénierie financière et stratégie d'investissement et une forte appétence pour les sujets SI et les démarches de conduite du changement
Une première expérience dans le secteur du logement social et de son cadre réglementaire serait un plus.
Compétences et qualités recherchées
- Expertise technique et opérationnelle
- Sens du relationnel et de la négociation : capacité à fédérer et à dialoguer avec des acteurs variés (collectivités, prestataires, équipes internes) ;
- Rigueur et organisation : aptitude à piloter des projets complexes
- Vision stratégique et innovante : capacité à anticiper les évolutions du secteur et à proposer des solutions adaptées aux enjeux sociaux et environnementaux ;
- Engagement et éthique : adhésion aux valeurs du Groupe des Chalets, notamment l'accessibilité au logement pour tous et la mixité sociale.
Bienvenue chez Groupe des Chalets
Plaçant l'humain au coeur de son métier, le Groupe des Chalets est à l'écoute des habitants, de leurs modes de vie, de leurs besoins et de leurs aspirations. Fidèle à l'esprit coopératif de sa création en 1949, le Groupe des Chalets s'est développé autour de valeurs, d'une philosophie - rendre le logement accessible à tous à travers le locatif et l'accession à la propriété - et d'engagements au service des foyers les plus modestes, d'un urbanisme équilibré et durable et de la mixité intergénérationnelle.
Partenaire engagé et innovant au service des territoires d'Occitanie, le Groupe des Chalets construit et gère des logements locatifs, développe des programmes en location-accession et réalise des opérations d'aménagement urbain pour des collectivités.
Fortement engagés, ses salariés mettent en oeuvre au quotidien la stratégie du Groupe qui favorise notamment la proximité, l'accompagnement des territoires et le dialogue avec les collectivités et les habitants. Attentif à leurs besoins, le Groupe des Chalets place la satisfaction clients et la confiance au coeur de ses préoccupations.
La carte
29 Boulevard Gabriel Koenigs
31300 Toulouse
Publiée le 14/04/2026 - Réf : 70q31sl8pr78s
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Directeur Département Ressources Financières H/F
- Toulouse - 31
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