Aller au contenu principal
SPI GROUP emploi
SPI GROUP recrutement

Apprenti Logistique H/F SPI GROUP

  • Ain - 01
  • Alternance
  • 1 an
  • Bac +2
  • Transport • Logistique
Lire dans l'app

Les missions du poste

Au sein de notre site de Pont-d'Ain, vous intégrerez l'équipe logistique et interviendrez sur des sujets clés :

- Ordonnancement : planification et suivi des opérations pour garantir fluidité et performance

- Gestion des flux du site : coordination des entrées/sorties de marchandises

- Gestion des stocks : fiabilité des inventaires, suivi des niveaux, optimisation

- Gestion des retours : traitement et amélioration des processus de retours produits

- Participation à l'analyse des performances et à l'amélioration continue des process.

De bonnes raisons de nous rejoindre ;

- Un entrepôt neuf avec un environnement de travail sécurisé, propre et des technologies nouvelles,

- Un contrat pouvant se poursuivre dans le temps,

- Un groupe industriel et logistique multi-sites en croissance et en excellente santé financière offrant des perspectives d'évolution et de mobilité,

- Des missions concrètes avec de vraies responsabilités,

- Une immersion terrain au coeur des opérations.

Conditions :

Contrat : contrat d'apprentissage

Date : à compter de septembre 2026 / Possibilité de commencer cet été en fonction de vos disponibilités.

Venez grandir à nos côtés !

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac ou d'un Bac +2 en Logistique et avez pour objectif de poursuivre vos études en alternance ?

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les chiffres ?

Vous avez un bon esprit d'analyse et êtes force de proposition ?

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ?

Vous disposez d'un permis de conduire et d'un véhicule pour vous rendre sur le site de Pont d'Ain ? (La zone n'étant pas desservie par les transports en commun).

Alors rejoignez vous !

Ref: wv070hek35

Les avantages

  • Un groupe multi-sites en croissance et en excellente santé financière
  • Des évènements de cohésion organisés par site ou pour le groupe
  • Mutuelle familiale et prévoyance
  • Parcours d’intégration
  • Prime de cooptation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Etude du CV et premier échange téléphonique par un recruteur si votre profil est retenu

  • Un entretien est alors rapidement organisé sur site avec un opérationnel et un RH

  • Si cela est possible le jour de l’entretien, une visite de site vous est proposée

  • A l’issue de ces étapes, notre décision, positive ou négative, vous est communiquée

0 / 13

Publiée le 14/04/2026 - Réf : wv070hek35

Envoyez votre candidature

dès maintenant !

Créez votre compte Hellowork et

envoyez votre candidature !

Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact