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Cabinet de recrutement

Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.

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Notre politique de télétravail
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Responsable Qhs H/F Achil

Chambéry - 73
CDI
Bac +5
Services aux Entreprises
Exp. 10 ans min.

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Les missions du poste

Rattaché(e) à la direction du site, vous pilotez l'ensemble du périmètre Qualité - Hygiène - Sécurité, avec une approche opérationnelle et transverse, à la fois en interne et en lien avec les clients.

Dans un environnement en construction, vous jouez un rôle clé dans la structuration des pratiques et l'accompagnement des équipes.

Vos principales responsabilités :

Définir et structurer la démarche QHS de l'entreprise
Mettre en place et formaliser les processus qualité et sécurité
Garantir la conformité des produits et la maîtrise des risques sécurité
Déployer les outils d'amélioration continue (AMDEC, 8D, QRQC, PCA...)
Mettre en oeuvre une démarche de prévention des risques (analyses, plans d'actions...)
Assurer la conformité réglementaire en matière de qualité et sécurité
Intervenir en support des équipes internes (production, engineering...)
Être l'interlocuteur QHS auprès des clients, notamment lors des phases critiques (mise en service, non-conformités...)
Accompagner les équipes dans la montée en compétences et l'appropriation des bonnes pratiques
Animer des projets transverses dans un environnement international

Objectif : fiabiliser les opérations, sécuriser les installations et structurer un système QHS robuste, évolutif vers un périmètre QHSE.

Le profil recherché

Formation Bac +5, ingénieur ou équivalent
Expérience d'au moins 10 ans en environnement industriel exigeant (machines spéciales, automobile, plasturgie ou secteur technique similaire
Connaissance des principaux référentiels qualité, maîtrise des outils qualité (AMDEC, 8D...) et des démarches de prévention
Capacité à structurer des processus en autonomie et dans un environnement en transformation
Aisance en transverse et en relation client
Anglais professionnel requis

Soft skills :

Leadership et capacité à fédérer
Pédagogie et diplomatie
Rigueur et esprit structurant
Approche pragmatique et orientée solutions

Pourquoi rejoindre ce projet ?
Une entreprise en pleine transformation, où tout est à structurer
Une dimension interne + client enrichissante
Un environnement technique stimulant et international
Une évolution possible vers un périmètre QHSE complet

Ce poste est fait pour vous si :
✔️ Vous aimez les environnements en construction
✔️ Vous êtes à l'aise sur le terrain comme avec les clients
✔️ Vous aimez structurer et faire évoluer les pratiques

Ce poste n'est pas fait pour vous si :

❌ Vous recherchez un environnement déjà très structuré
❌ Vous préférez un rôle uniquement interne ou uniquement technique
❌ Vous n'êtes pas à l'aise avec le travail transverse et la relation client

Candidature

Je suis Aurélie Legrand, membre du réseau Achil, en charge de ce recrutement.

Si vous souhaitez jouer un rôle central dans la structuration des enjeux QHS, dans un environnement industriel en transformation, n'hésitez pas à postuler.

Process de recrutement :

Préqualification téléphonique
Entretien approfondi
Rencontre avec les équipes

Achil s'engage pour la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront étudiées avec attention.

L'entreprise

Aurélie du collectif Achil recherche pour le compte de son client, une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements sur mesure à forte technicité, un Responsable QHS (H/F)

Poste basé dans le secteur de Chambéry
CDI - Temps plein
Rémunération : 45 à 55 K€ brut annuel selon profil
Présence sur site requise

L'entreprise évolue sur un marché de niche à l'international et dispose d'un savoir-faire reconnu ainsi que de technologies brevetées. Elle est engagée dans une phase de structuration et de transformation, avec des enjeux forts autour de la qualité des produits et de la sécurité des opérations.

Forte d'une équipe d'environ 50 collaborateurs, majoritairement composée d'ingénieurs et de techniciens, elle est aujourd'hui engagée dans une dynamique de croissance, portée par le développement de nouveaux projets et contrats à l'export.