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Technicien - Animateur Qualité H/F

Sas Mahaut Rh

  • Creully sur Seulles - 14
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Le cabinet de recrutement Talent 5P recherche pour l'un de ses clients, une coopérative agricole spécialisée en conditionnement de légumes, un(e) Technicien(ne) / Animateur(trice) qualité (H/F).

Vos missions :

- Effectuer le suivi des arrivages et le contrôle du conditionnement en réalisant des inspections visuelles et dimensionnelles.
- Participer à la gestion des non-conformités.
- Mettre en oeuvre et suivre les plans d'assurance qualité conformément aux normes en vigueur et aux cahiers des charges clients.
- Piloter les certifications GlobalGap, Grap et environnementales.
- Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité.
- Contribuer à la maintenance des standards basés sur l'ISO 9001, ISO 22000 et au suivi des procédures qualité.
- Réaliser les audits internes, en préparant les documents nécessaires et en assurant leur conformités. Participer à l'accompagnement lors des audits externes.

Profil recherché :
- Diplôme dans le domaine du contrôle qualité, ou agroalimentaire.
- Expérience en environnement agricole ou industriel souhaitée.
- Maîtrise des techniques d'audit, des référentiels GlobalGap/Grasp et des normes ISO 9001 et 22000. La connaissance du référentiel IFS est un plus.
- Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans la réalisation des missions.
- Vous savez vous adapter à un système existant.
- Bonne connaissance des normes qualité applicables au secteur agricole et/ou industriel.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Procédures de contrôle qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 13/04/2026 - Réf : 206TFPV

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