Les missions du poste
La mission :
Contribuer activement à l'efficacité opérationnelle de la Supply Chain en assistant le responsable logistique dans les activités quotidiennes du secteur.
Planification opérationnelle
· Coordonner l'activité logistique
. Contribuer à l'optimisation des plannings.
· Participer à la gestion des priorités et à la résolution des problèmes opérationnels.
Suivi des indicateurs de performance
· Participer à la collecte et à l'analyse des données de performance.
· Contribuer à l'évaluation des indicateurs clés de la logistique.
· Proposer des actions d'amélioration en fonction des résultats obtenus.
Coordination avec les services
· Collaborer avec les différents départements (production, supply chain, achats).
· Participer aux réunions de réactivité et assurer la communication interne.
· Contribuer à l'optimisation des interactions entre les différents acteurs de la Supply Chain.
Projets d'amélioration continue
· Participer à des projets visant l'efficacité opérationnelle et la réduction des coûts.
· Proposer des solutions innovantes pour optimiser les processus existants et favoriser la digitalisation.
· Contribuer à la mise en oeuvre des initiatives d'amélioration continue.
Le profil recherché
Vous intégrez à la rentrée une école d'ingénieur ou un Master dans le domaine de la supply chain/Logistique. Vous faites preuve de dynamisme, de rigueur, de capacité d'analyse et êtes doté(e) d'un grand sens relationnel, ce qui vous permet de collaborer efficacement avec les différents interlocuteurs du site pour répondre aux besoins. Attiré(e) par le domaine de la métallurgie, vous aimez relever les défis et êtes force de proposition ?
Nous vous proposons : Un contrat d'apprentissage sur 2 ou 3 ans afin de pouvoir acquérir une expérience concrète et enrichissante tout en poursuivant votre formation, mener à bien vos missions et développer vos compétences au sein de notre entreprise.
Infos complémentaires
Prime Saint-Éloi, Prime vacances, prime 13ème mois, prime départ CP, indemnités de déplacement.
Chèques déjeuner, CSE avec avantages (billetterie, bon cadeau), intéressement/participation.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et analyse des CVs
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Appel téléphonique avec le service RH
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Entretien avec la RH et le manager et visite du lieu de travail
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Tata Steel Maubeuge en images
La carte
22 Avenue de l'Abbé Jean de Beco
59720 Louvroil
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 3098866/28331546 ASC/59L