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Dspap - Chef du Service de l'Accompagnement à la Transition Numérique H/F
Préfecture de Police de Paris
- Paris - 75
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public d'état
- Exp. 2 à 3 ans
Détail du poste
Groupe RIFSEEP: 1
Vos activités principales:
Le chef SATN rattaché à l'État Major DSPAP a plusieurs missions:
- Management du service
- Maîtrise du management et d'animation d'équipe aux profils professionnels variés
- Pilotage des projets stratégiques et de développements applicatifs;
- Suivi et propositions d'évolution du matériel informatique et de communication;
- Mise en application des préconisations SSI, en lien avec le RSSI de la Direction;
- Pilotage de l'activité de support aux utilisateurs des outils numériques.
A ce titre, il devra posséder les compétences suivantes:
- Connaissance des enjeux stratégiques et métier de l'utilisation des outils numériques dans le cadre d'opérations de maintien de l'ordre;
- Connaissance de l'organisation et des acteurs du ministère dans le domaine du numérique;
- Connaissance des applications métier du ministère utilisées par les services de la DSPAP
- Excellente maîtrise des outils de communication, des moyens mobiles et des systèmes d'information géographique appliqués aux outils métier de la police nationale;
- Maîtrise des socles techniques des SIC et des enjeux de résilience;
- Maîtrise des enjeux principaux de sécurité des systèmes d'information;
- Expérience et compétences en matière de gestion de projets numériques;
- Expérience du management de services spécialisés dans les outils numériques.
Votre environnement professionnel:
Activités du service
Au sein de la DSPAP, le SATN, assure les missions suivantes:
- Audit sur la performance des moyens déjà existants
- Développements et maintenance d'applicatifs métiers propres à la DSPAP,
- Interface avec les partenaires institutionnels pour la gestion de projets relatifs aux outils numériques;
- Assistance et conseils aux utilisateurs: poste de travail, support serveurs informatiques, téléphonie, réseaux et moyens radio
- Coaching numérique dans les services pour augmenter le niveau de performance
Composition et effectifs du service
Le SATN est composé de plusieurs unités:
4 Bureaux de l'accompagnement à la transition numérique ,le bureau de gestion logistique, le bureau de l'architecture logicielle et du développement,
le bureau de la sécurité des systèmes d'information
La cellule prospective et accompagnement
L'unité de gestion opérationnelle
Ces unités sont composées d'une centaine de personnels actifs (tous grades du CEA), contractuels et alternants.
Liaisons hiérarchique
Le supérieur hiérarchique direct est le chef d'État Major DSPAP
Le chef SATN a autorité hiérarchique et fonctionnelle sur l'ensemble des personnels de son service.
Liaisons fonctionnelles
En interne, le chef SATN est un interlocuteur des services de la DSPAP et des sous-directions. Il est un interlocuteur privilégié des partenaires extérieurs (Direction de l'innovation, de la logistique et des technologies; Agence du numérique des forces de sécuritéintérieure; directions de police ou de gendarmerie).
Le profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau expert
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau expert
requis
Connaissance technique au choix
choix liste
choix liste
Savoir-faire
Savoir manager
niveau maîtrise
requis
Savoir gérer un projet
niveau expert
requis
Savoir analyser
niveau expert
requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis
Vos perspectives: poste à responsabilité dans le domaine du numérique, des systèmes d'information et de communication
Durée attendue sur le poste: 2 à 3 ans
Publiée le 11/04/2026 - Réf : MINT_BS075PNA-119062
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Dspap - Chef du Service de l'Accompagnement à la Transition Numérique H/F
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