Salaire fourni par le recruteur
Chauffeur Grue Auxilliaire H/F
Groupement d Employeurs 16 Emploi
- Saint-Michel - 16
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Permis et certifications
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES grue de chargement (R490)
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Permis et certifications
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- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES grue de chargement (R490)
Détail du poste
Nous recherchons, dans une perspective d'intégration durable chez l'un de nos adhérents, spécialisé dans les matériaux de construction, un Chauffeur PL Magasinier, disposant impérativement d'une expérience en utilisation de grue auxiliaire, basé sur le secteur de St Sulpice de Royan (17 - Charente-Maritime).
Missions principales du poste :
Livrer les matériaux de construction sur les chantiers de nos clients, dans le respect des règles de sécurité et de conduite (camion-grue auxiliaire)
Réaliser des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôle des matériaux chargés ...).
Effectuer des opérations de chargement/déchargement et l'entretien de suivi du véhicule.
Être le contact avec la clientèle lors des livraisons
Utilisation des Caces R490 grue auxiliaire + Caces 3 chariot, etc.
Organisation du travail : Du lundi au samedi, avec une rotation équitable : 3 samedis travaillés sur 5, et un jour de repos en semaine, défini selon un planning tournant.
Horaires : 7h30-12h / 14h-18h
Lieu de travail : Saint Sulpice de Royan (17 -Charente-Maritime)
Taux horaire : 13€ brut/h
Contrat CDI : 37,5h
Le profil recherché
Compétences: Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant,Positionner le moufle d'une grue,Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
La carte
70 Rue Jean Doucet
16470 Saint-Michel
Publiée le 10/04/2026 - Réf : 206SNYX
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Chauffeur Grue Auxilliaire H/F
- Saint-Michel - 16
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