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Groupe Emera emploi
Groupe Emera recrutement

Assistant de Soins en Gérontologie Asg en EHPAD H/F Groupe Emera

  • Nantes - 44
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Sous la responsabilité de l'IDEC, en collaboration avec les IDE, vos missions principales sont :

  • Pratiquer les soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie ;
  • Aider et accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne (habillage, la toilette, les repas et déplacements) ;
  • Observer le comportement et l'état de santé des résidents, signalant toute préoccupation ou changement à l'équipe médicale ;

  • Contribuer activement à la conception et à la mise en oeuvre d'activités stimulantes visant à favoriser le bien-être mental et physique des résidents ;

  • Jouer un rôle proactif dans le maintien d'un environnement sûr et propre, en identifiant et en résolvant rapidement tout risque potentiel ;

  • Collaborer avec le personnel soignant, les familles et les autres professionnels de la santé pour garantir une prise en charge de haute qualité et personnalisée.

Le profil recherché

  • Diplôme d'aide-soignant / AES/ AMP ainsi que celui d'assistant de soins en gérontologie.
  • Capacité à travailler en équipe et à collaborer .

Salaire attractif (fixe + épargne salariale)

Nos atouts :

  • Plannings optimisés (pas d'horaires coupés) et journées en 10h
  • Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence.
  • Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles

Nos engagements :

Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap et de développement durable.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l'actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook

Les avantages

  • Actions en faveur du bien-être au travail
  • Participation de l'employeur au repas
  • Participation et épargne salariale
  • CSE
  • Académie Emera
  • Partenariat avec l'association SPS (aide psychologique aux salariés)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Accusé réception de candidature

  • Préqualification téléphonique si candidature sélectionnée

  • Entretien visio ou physique avec le N+1

  • Entretien visio ou physique avec le N+2

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La carte

17 Boulevard Georges Pompidou

44200 Nantes

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Publiée le 10/04/2026 - Réf : 427bc5cd-7e6a-4ca8-bb9b-04905c62ac9e

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