Hôte d'Accueil H/F Barrière

VOTRE PROFIL

• Votre sens de l'accueil est reconnu de tous. Vous êtes attentif, réactif et gardez le sourire en toutes circonstances

• Agilité et discrétion sont les deux mots qui vous qualifient le mieux

• Vous avez un casier judiciaire vierge et êtes de nationalité française ou européenne ( conditions indispensables pour obtenir un agrément ministériel et obligatoire pour travailler en casino).

• Vous aspirez à évoluer dans un environnement de travail cadré (procédures et réglementation des jeux).

• Doté d'un bon esprit d'équipe vous avez un excellent relationnel et sens du client

• Présentation irréprochable et uniforme conforme aux standards de l'entreprise.

• Expérience : débutants et confirmés

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Préqualification téléphonique

2. Entretien avec un représentant RH et la responsable accueil

3. Bienvenue chez Barrière !

Prêt à rejoindre l'aventure Barrière et à apporter votre énergie à un resort unique ?

Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous rencontrer !

LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue au travers de ses 20 hôtels. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !