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Trigo emploi
Trigo recrutement

Technicien Inspecteur Qualité Poste Neutre - Toulouse H/F Trigo

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Industrie Aéronautique • Aérospatial
  • Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste

Au sein d'une entreprise à l'esprit start-up et à la culture internationale, vous contribuerez et améliorerez l'efficacité de nombreuses chaines de montage et d'assemblage. Grâce à des missions engageantes et responsabilisantes, vous constaterez l'impact de vos efforts. Rejoignez une équipe engagée qui vise l'excellence !



Dans le cadre de nos activités aéronautiques, rejoignez notre équipe au sein du site de Toulouse et participez à l'inspection qualité de pièces aéronautiques.

En tant qu'Inspecteur Qualité, vous aurez la responsabilité de réaliser le contrôle sur ligne d'assemblage.

Votre rôle dans cette mission :

  • Inspecter et vérifier des ensembles aéronautiques mécaniques, structures et électriques
  • Attester de la conformité du produit par rapport aux spécifications fournies par le client, en rédigeant les rapports associés
  • Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels des pièces à l'aide d'outils de mesure
  • Rédiger des rapports de non-conformité avec les anomalies détectées
  • Rédiger des dérogations

Rythme de travail :

Horaires 2x9 en alternance 1 semaine sur 2.

Semaine de jour : 7h - 15h30 (lundi au vendredi)

Semaine de soir : 14h15 - 00h (lundi au jeudi)

Le profil recherché

Qualifications

Vous maitrisez le rôle d'inspecteur qualité et avez une expérience dans le monde de l'industrie, idéalement en aéronautique.

Compétences techniques requises :

  • Savoir faire un contrôle administratif
  • Savoir consulter et comprendre la documentation technique
  • Savoir réaliser le contrôle visuel (aspect, marquage, rayure, à l'oeil nu)
  • Maîtrise des outils de mesure dimensionnels conventionnels
  • Interpréter un rapport de mesure tridimensionnel
  • Rédiger et suivre une dérogation sur SAP PGI/PEA/PAC
  • Savoir décrire et caractériser un défaut avec précision
  • Créer une Non conformité sur SAP/PEA
  • Connaitre le processus de résolution de problème
  • Réaliser les surveillances opérationnelles
  • Connaitre les processus et méthodes A2845 et M20109.2
  • Lecture de plans (côte et tolérance)
  • Anglais technique (lecture, écriture)

Compétences professionnelles :

  • Bonne gestion des priorités
  • Savoir animer des réunions
  • Rigueur et traçabilité
  • Savoir collaborer avec les autres services et la compagnie aérienne


Informations supplémentaires

Avantages :

  • Prime panier repas
  • Prime d'équipe
  • Compteur d'heures / CET
  • Mutuelle d'entreprise 100% prise en charge pour le collaborateur et ses enfants
  • Prime de cooptation de 1 300 € versés à nos collaborateurs pour chaque profil coopté et recruté.

Pour postuler :

Envoyez votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Quel est notre process de recrutement ?

Vous êtes contacté dans un premier temps par une spécialiste du recrutement. À la suite de cela, nous organisons un entretien à la fois technique et RH.

Puis, le manager vous rappellera également pour faire connaissance !

Quoi qu'il arrive, vous aurez un retour de notre part.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrez une entreprise leader dans son secteur, où la qualité est au coeur de nos préoccupations.
  • Un accompagnement technique sur le terrain
  • Bénéficiez d'un environnement de travail stimulant et d'une équipe soudée
  • Continuez à développer votre bagage technique pour monter en compétences tout au long de votre carrière

A bientôt dans nos équipes !

Les avantages

  • Participation
  • RTT (statut cadre - AM assimilé cadre)
  • Cartes Restaurants
  • Accompagnement & Formations
  • CE
  • Bonne mutuelle
  • Opportunités de mobilité nationale & internationale
  • Ambiance collaborative

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er échange par téléphone avec l'équipe recrutement

  • Entretien RH

  • Entretien sur site ou teams avec votre futur manager

  • Onboarding sur-mesure

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Publiée le 10/04/2026 - Réf : 683a2feb-c62e-415d-a167-c3376740a121

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