Alt 2026 - Apprenti HSE - Support Management HSE Fal A350 H/F Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Et si votre aventure commençait avec nous ?

Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l'apprentissage qu'il vous faut !

Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un apprentissage vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au coeur d'une entreprise reconnue à l'international, implantée sur tous les continents du monde et riche d'une diversité de parcours, d'expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation, vous avez l'opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Votre mission, si vous l'acceptez :

Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti(e) HSE - Support Management HSE FAL A350 (F/H) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Operations SAS sur son site de Toulouse (Louis Breguet).

Votre apprentissage consistera à soutenir l'équipe HSE (Health, Safety and Environment) du périmètre FAL (Final Assembly Line) A350 dans la montée en compétence HSE des équipes de production et tertiaire, ainsi que sur le renforcement de la culture sécurité et environnement.

Cet apprentissage, d'une durée de 1 ou 2 an(s), débutera idéalement en septembre 2026 (cette période est indicative et pourra être ajustée).

Vos principales missions consisteront à :

• Sensibiliser les collaborateurs au travers d'ateliers, de sessions de sensibilisation, de "1/4h sécurité" et de témoignages vidéos.

• Participer activement à l'élaboration de la Campagne « Safe Return to Work » (reprise en sécurité après les périodes de vacances).

• Contribuer aux analyses d'accidents : participer aux recueils des faits, à la recherche des causes racines et à la définition des actions correctives.

• Assurer le reporting HSE : suivre les indicateurs, analyser les résultats et proposer des solutions d'amélioration.

• Supporter l'équipe dans le déploiement de sa feuille de route HSE et être force de proposition sur les projets en lien avec les facteurs humains.

• Suivre les AE (aspects environnementaux) et AES (aspects environnementaux significatifs) avec leurs plans d'actions.

• Participer aux enquêtes d'analyses d'incidents environnementaux.

Votre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre apprentissage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre vos objectifs professionnels.

Cet apprentissage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

• Maîtrise des processus HSE dans un environnement industriel de pointe.

• Capacité d'analyse et de résolution de problèmes (causes racines, plans d'actions).

• Aisance relationnelle et communication auprès d'équipes opérationnelles et transverses.

Votre carte d'embarquement pour cette aventure :

Vous allez intégrer une formation en Bac +5 dans le domaine de l'Hygiène, Santé et Environnement et recherchez un apprentissage d'une durée de 1 ou 2 an(s).

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

Compétences techniques :

• Connaissances théoriques sur la prévention des risques professionnels,

• Capacité à réaliser et animer des présentations devant des équipes,

• Intérêt pour l'aéronautique,

• La connaissance de la G Suite (Google Workspace) est un plus.

Soft skills :

• Dynamisme et excellente capacité d'écoute,

• Autonomie et rigueur dans le suivi des dossiers,

• Force de proposition et aisance relationnelle,

• Esprit d'équipe.

Compétences linguistiques :

• Anglais : intermédiaire

• Français : courant

Notre processus de sélection

L'ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.

Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List.

Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

Avantages liés à l'entreprise

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays.

Information complémentaire

Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :

• Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,
• Durée de la formation visée,
• Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l'école.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Type de contrat:

-------

Niveau d'expérience:

Famille d'emplois:

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.