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Contremaîtresse - Contremaître Itinérant·e H/F ENGIE
- Saint-Denis - 93
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 3 à 5 ans
Permis et certifications
- Habilitation électrique BR
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Permis et certifications
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- Habilitation électrique BR
Détail du poste
Contremaîtresse / Contremaître itinérant·e (F/H) Chez ENGIE Solutions, nous accélérons la transition énergétique au plus près du terrain. Chaque bâtiment, chaque installation de chaufferie, chaque client compte. En tant que Contremaître itinérant·e, vous êtes au coeur de cette mission : garantir le confort, la performance et la fiabilité des installations énergétiques de nos clients en Seine-Saint-Denis. Vous aimez le terrain, le contact client et le management de proximité ? Ce poste est fait pour vous. Rejoignez une équipe engagée et contribuez concrètement à un avenir énergétique plus durable. Vos missions - Gérer un portefeuille de clients itinérants sur le secteur 93 Centre et Sud (Villemomble, Noisy-le-Grand, Rosny-sous-Bois).- Manager et accompagner une équipe de 4 techniciens itinérants au quotidien.- Assurer le suivi des prestations de maintenance préventive, corrective et réglementaire.- Superviser la performance énergétique des contrats P1 et CPE de votre périmètre.- Développer des relations de confiance durables avec vos clients et anticiper leurs besoins.- Piloter les commandes et propositions de travaux P2, P3 et P5, ainsi que la coordination des prestataires externes.- Contrôler le budget alloué à votre portefeuille et participer aux astreintes selon un planning défini. Votre profil - Diplôme en maintenance énergétique, génie climatique, électrotechnique ou titre professionnel équivalent.- 3 à 5 ans d'expérience en maintenance de systèmes de chaufferie ou poste similaire.- Habilitations électriques (BR), habiligaz et CPCU souhaitées.- Maîtrise des outils GMAO et aisance avec les outils numériques (tablettes, applications métier).- Permis B indispensable pour les déplacements quotidiens sur le secteur.- Excellentes capacités de communication, sens du service client et aptitude au management d'équipe.- Autonomie, rigueur et goût pour la résolution de problèmes sur le terrain. Localisation Secteur du 93 - Villemomble, Rosny-sous-Bois, Noisy-le-Grand. Poste itinérant, en présentiel sur le terrain, avec des horaires de journée.Ce poste est soumis à astreintes. Ce que nous offrons - Salaire annuel brut entre 37K€ et 42K€, selon votre expérience, complété par un 13ème mois et des primes (astreinte, vacances, intéressement).- Véhicule de service équipé, téléphone portable et tablette fournis pour travailler en toute autonomie.- Tickets restaurant, plan d'épargne entreprise et prime de cooptation de 1 500€.- Diversité des missions au quotidien : chaque journée est différente, chaque site apporte de nouveaux défis techniques.- Encadrement stimulant et ambiance de travail collaborative au sein d'une équipe soudée.- Salaire de base compétitif, accompagné de réelles perspectives d'évolution grâce à la formation continue et à la mobilité interne au sein du groupe ENGIE.- Flexibilité des conditions de travail dans la mesure du possible, et accès aux avantages du CSE pour vos loisirs. Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle. ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et valorise la diversité sous toutes ses formes. Nous étudions chaque candidature avec la même attention, sans discrimination. Nos processus de recrutement sont adaptés pour garantir un traitement équitable à toutes les personnes candidates. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous ferons le nécessaire pour vous accueillir dans les meilleures conditions.
Les avantages
- Avoir un bon équilibre vie professionnelle/personnelle
- Travailler sur des sites emblématiques
- Miser sur un secteur d'avenir
- Avoir un impact concret à travers son métier
- Evoluer. Se dépasser.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre talent repéré : nous analysons votre candidature avec attention.
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Premier contact fluide : un échange pour comprendre vos ambitions.
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Rencontres clés : manager et équipe découvrent votre potentiel.
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Décision rapide : une proposition transparente et engageante.
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Bienvenue chez ENGIE : un accompagnement personnalisé dès le premier jour.
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Nos promesses : équité, transparence, inclusion et retours garantis.
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ENGIE en images
Publiée le 09/04/2026 - Réf : 64154
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Contremaîtresse - Contremaître Itinérant·e H/F
- Saint-Denis - 93
- CDI
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