Les missions du poste
Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ?
Nous recrutons un(e) Directeur(trice) de crèche dans le cadre d'un CDI, afin de piloter une structure engagée accueillant des familles dont environ 50 % sont accompagnées dans un projet d'insertion professionnelle.
Vos missions
En tant que garant(e) du bon fonctionnement de la structure, vous intervenez sur des dimensions à la fois pédagogiques, managériales et organisationnelles :
- Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants et de leurs familles
- Assurer une communication fluide et un dialogue constant avec les familles et les partenaires
- Porter et faire vivre le projet associatif ainsi que le projet pédagogique
- Manager, accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire
- Être présent(e) sur le terrain afin de soutenir les équipes au quotidien
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Participer à l'intégration, à la formation et à la montée en compétences des professionnels
- Assurer la gestion administrative et organisationnelle de la structure (plannings, recrutement)
Le profil recherché
- Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'Infirmier(ère) / Infirmier(ère) Puériculteur(trice)
- Expérience significative en structure d'accueil du jeune enfant, idéalement sur un poste à responsabilités
- Capacité à manager avec bienveillance et exigence
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur
- Excellentes qualités relationnelles et esprit d'équipe
Les avantages
- Primes avantageuses (noël, vacances, paniers...)
- Congés supplémentaires
- Cartes cadeaux CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Présélection par téléphone
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Entretien physique
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Choix du candidat
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IEPC en images
Publiée le 10/05/2026 - Réf : 3947336/28283166 DDC/93A
