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TRANSPORTS CLOT SARL recrutement

Gestionnaire de Parc H/F TRANSPORTS CLOT SARL

  • Corbenay - 70
  • CDI
  • Travail de jour
  • BEP, CAP
  • Transport • Logistique
  • Exp. 3 à 5 ans
Lire dans l'app

Permis et certifications

  • CACES chariot élévateur (R489) - 3

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Détail du poste

Rejoignez Transports CLOT !

Poste : Gestionnaire de parc, infrastructures et appui à la performance conducteurs (H/F)

📍 Basé à Corbenay (70) CDI - Temps plein

🌟 Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Transports CLOT, on bouge, on innove et... on reconstruit !
👉 Ici, pas de routine : on travaille en équipe, on communique beaucoup et on vise l'excellence au service de nos clients.
👉 Nos Valeurs ? Respect, performance, cohésion et qualité.

En tant que gestionnaire de parc, infrastructures et appui à loa performance conducteurs, vous assurez la gestion opérationnelle, réglementaire et budgétaire de l'ensemble du parc roulant du groupe, la supervision techniques des bâtiments, et participerez à l'accompagnement des conducteurs. Vous veillerez également à la conformité, la sécurité, la disponibilité et la performance des moyens matériels dans une logique de coordination interservices.

🚀 Vos missions au quotidien :

Gestion réglementaire, technique et administrative de la flotte :

✨ Plannifier et suivre les obligations réglementaires et les maintenances des véhicules
✨ Coordonner les interventions avec le garage et les prestataires
✨ Gérer les affectations, immobilisations, et contrats de location


Gestion économique et contrôle budgétaire :
✨ Contrôle et validation des achats techniques liés aux véhicules et bâtiments.
✨ Suivre les coûts de maintenance et contribuer au budget


Maintenance et supervision des bâtiments :
✨ Suivi des contrats réglementaires (sécurité incendie, désenfumage, alarmes, etc.).
✨ Planification des interventions courantes et travaux (électricité, éclairage, portails, etc.).
✨ Piloter les interventions techniques et les prestataires

Constats / Sinistres :
✨ Suivre les dossiers sinistres et analyser les coûts associés
✨ Sensibiliser les conducteurs et mettre en place des actions de prévention


Participation active à la démarche QHSE :
✨ Veiller au respect des normes de sécurité et au suivi des équipements

✨ Participer aux audits et à l'amélioration continue

Pilotage et optimisation des outils numériques :
✨ Suivre les indicateurs (disponibilité, carburant, maintenance...)
✨ Contribuer à la digitalisation et à l'optimisation des outils

Appui aux conducteurs / référent conducteurs :
✨ Accompagner les conducteurs dans l'utilisation du matériel
✨ Sensibiliser à la sécurité et analyser les comportements

Coordination avec les services internes et les conducteurs :
✨Collaborer avec l'exploitation, le garage et les services supports
✨Être l'interlocuteur privilégié des conducteurs sur les sujets matériels

🎁 Ce qu'on vous propose :

  • Un poste clé au coeur de la performance logistique d'une entreprise familiale en pleine croissance.
  • Une équipe soudée, dynamique et bienveillante.
  • Une rémunération attractive selon profil + avantages Groupe CLOT (CSE d'entreprise, prime de vacances, prime de fin d'année, prime de participation...)
  • L'opportunité de rejoindre un environnement où chaque collaborateur compte et où le travail bien fait est valorisé

🚛 Prêt(e) à embarquer ?
Envoyez votre CV et un petit mot pour nous montrer votre motivation 👉 ****@****.**

Chez Transports CLOT, chaque trajet compte... et chaque collaborateur aussi !

Le profil recherché

Vous aimez gérer, optimiser et garder le contrôle sur un parc en mouvement ? Rejoignez-nous !

🎓 Vos prérequis :
  • Titulaire d'un Bac pro logistique et du CACES 3.

  • Expérience significative dans la logistique.

🧠 Vos connaissances :
  • Aisance avec les outils informatiques métiers (GPI Parc, Excel, télématique, GED...)
  • Lecture et contrôle de documents techniques et factures
💪 Vos qualités :
  • Sens de l'organisation, rigueur documentaire, capacité de priorisation
  • Qualités relationnelles fortes
  • Sens du collectif
  • Communication fluide

Infos complémentaires

25000 à 25000 Euros/Year

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique par le service RH

  • Entretien physique avec le N+1

  • Validation par téléphone

La carte

1 Chemin de la Penotte

70320 Corbenay

Localiser le poste

Publiée le 09/04/2026 - Réf : REF94507

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