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Policier Municipal - Commune de Montmelian H/F
Communes
- Montmélian - 73
- Fonctionnaire
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Sous la responsabilité du Maire, l'agent exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques et assure une relation de proximité avec la population.
- Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques, en particulier à proximité des groupes scolaires et des établissements recevant du public.
- Accueil et relation avec les publics - Contacts multiples avec la population.
- Travail transversal de prévention avec la direction enfance, éducation, jeunesse.
- Recherche et relevé des infractions - Régulation de la circulation routière et du stationnement - Procédure d'enlèvement des véhicules épaves et ventouses.
- Présence lors des grandes manifestations (Cérémonies commémoratives, foire annuelle, 14 juillet, carnaval...).
- Présence renforcée au centre nautique sur la saison estivale.
- Enlèvement et dépôt du courrier.
Le profil recherché
- SAVOIRS :
* Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
* Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
* Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation.
- SAVOIR FAIRE :
* Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention.
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur.
* Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats.
* Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus.
* Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises.
* Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention.
* Développer l'information et le dialogue auprès de la population.
- SAVOIR ETRE :
* Sens du service public.
* Qualités relationnelles, de médiation et de prévention.
*Travail en équipe et en transversalité (coopération avec tous les services communaux).
* Disponibilité, rigueur, qualité d'écoute, neutralité.
* Bonne condition physique.
Publiée le 09/04/2026 - Réf : O073260120001519
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