Détail du poste
La Ferme des Roches accompagne des adultes porteurs d'autisme, recherche un ou une PSYCHOLOGUE H/F
L'EAM La ferme des Roches se dynamise, s'agrandit et recrute de nouveaux professionnels motivés.
Vous serez sous la responsabilité de la direction de l'établissement, et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et médecin.
MISSIONS
Vous superviserez une équipe éducative et interviendrez directement auprès de nos résidents,
Vous collaborerez avec divers partenaires et participerez activement aux réunions de synthèse.
Vous travaillerez en en lien direct avec la direction et une équipe professionnelle dynamique.
PROFIL ET INFORMATIONS DIVERSES
- Poste à pourvoir en CDI basé sur Chaumont (74)
- Temps plein - 35 heures/semaine
- Diplôme exigé : Master 2 avec qualification en neuropsychologie ou master 2 en psychologie
- Expérience minimale de 3 ans dans l'accompagnement de personnes avec autisme / TSA
- Capacité à rédiger des comptes rendus
- Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels spécifiques
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles
- Rémunération selon CCN 1966
- Mutuelle / CSE
- Permis de conduire et véhicule indispensables
Ce que l'AAPEI Epanou vous propose :
- CSE dynamique
- Mutuelle prise en charge à 50 %
- Action logement
- Environnement de travail agréable entre lacs et montagnes
- Compte Epargne Temps
- Variété des métiers
Le profil recherché
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 10/05/2026 - Réf : 206QBTS
