Penelope Welcome emploi
Penelope Welcome recrutement

Hôte d'Accueil - Organisation de Protection de l'Environnement H/F Penelope Welcome

  • Angers - 49
  • CDI
  • Bac
  • Services aux Entreprises
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Nous recrutons un(e) hôte(sse) d'accueil pour notre client, une organisation de protection de l'environnement.

Vos missions :

  • Accueil et orientation des visiteurs

  • Gestion des appels téléphoniques : réception, traitement et prise de messages

  • Ouverture et fermeture

  • Gestion du courrier : réception, envoi, affranchissement

  • Support administratif : classement, mise à disposition de documents

  • Gestion des salles de réunion : organisation et approvisionnement

  • Gestion du parking

  • Réception et distribution des colis

  • Traitement des courriels et documents (fax, envois recommandés)

  • Création de badges

Profil recherché :

  • Expérience avec du standard

  • Anglais parlé et écrit (votre niveau sera évalué)

  • Maîtrise du Pack Office (indispensable)

  • Présentation soignée et excellent relationnel

  • Élocution fluide et communication efficace

  • Orthographe et rédaction irréprochables

  • Capacité à interagir avec divers interlocuteurs

Nous vous proposons :

  • Contrat : CDI 35h/semaine (2 postes)

  • Lieu : Angers (49000)

  • Horaires :

Poste 1 :

  • Lundi, mardi, jeudi : 08h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00

  • Mercredi : 08h00 - 12h00 / 13h00 - 18h00

  • Vendredi : 08h00 - 12h00 / 13h00 - 14h00

Poste 2 :

  • Lundi, mardi, jeudi : 09h00 - 13h00 / 14h00 - 18h00

  • Mercredi : 09h00 - 13h00

  • Vendredi : 09h00 - 13h00 / 14h00 - 17h00

  • Date de début : dès que possible

  • Salaire : 12.02 € brut horaire

Les essentiels du salarié :

  • Mutuelle d'entreprise

  • Accès au CSE (Comité Social et Économique)

  • Titres restaurant dématérialisés

  • Remboursement à 50% du titre de transport

Vous avez envie de postuler ? Tant mieux, nous avons hâte d'en savoir davantage sur votre profil !

La suite en étapes :

  • Pré-qualification téléphonique

  • 1er entretien avec le service recrutement

  • 2ème entretien avec l'équipe opérationnelle

  • Validation manager

Infos complémentaires

12.02

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Accusé de réception de vos CV et Sélection

  • Pré-qualification téléphonique

  • Premier entretien avec le service Recrutement : Réponse sous 72h

  • Deuxième entretien avec l'équipe opérationelle

  • Nous nous efforçons de répondre à tous nos candidats dans un délai maximum de 3 semaines

Publiée le 09/05/2026 - Réf : 7531517

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