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Cette estimation de salaire pour le poste de Fraiseur CN Expérimenté H/F à Grande-Synthe est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 550 € / an 1 962 € / mois 12,94 € / heureSalaire brut estimé
25 370 € / an 2 114 € / mois 13,94 € / heureSalaire brut max
28 665 € / an 2 389 € / mois 15,75 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Fraiseur CN Expérimenté H/F John Cockerill
- Grande-Synthe - 59
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Manufacturière
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Implanté à Grande-Synthe,John Cockerill Services Nord (100 collaborateurs) accompagne les industriels et les acteurs publics dans la maintenance et la fiabilisation d'infrastructures critiques : écluses, ponts, installations mécaniques et électriques.
Vous êtes passionné(e) par l'usinage de précision et les défis techniques ?
Vous aimez travailler des pièces uniques et variées plutôt que de la grande série répétitive ?
👉 Cette opportunité est faite pour vous !
Nous recherchons notre future "Fraiseur CN expérimenté" (H/F)
🔧 Votre quotidien chez nous :
- Usinage de pièces unitaires ou très petites séries
- Travail sur des matières variées : inox, acier...
- Pièces issues de fonderie, mécano-soudé ou taillées dans la masse
- Programmation et réglage de machines CN
- Lecture de plans techniques
- Contrôle qualité avec palmer, micromètre, pied à coulisse, bras Faro
🎯 Votre profil :
- Expérience confirmée en fraisage CN
- Solides bases en usinage traditionnel (indispensable)
- Maîtrise des langages Mazak et/ou Heidenhain
- Connaissance du langage ISO = vrai plus 👍
- Précis(e), autonome et rigoureux(se)
⏰ Conditions :
- Horaires fixes : 7h10 - 15h10
- ✔ 2 pauses matin (10 min)
- ✔ 1 pause après-midi (10 min)
- ✔ 30 min de pause déjeuner
💡 Pourquoi nous rejoindre ?
Des pièces techniques variées, jamais monotones
Un environnement où votre savoir-faire est valorisé
Une entreprise reconnue avec de vrais projets industriels
Salaire selon expérience (référence : 32 à 35 K€)
Avantages groupe
Au sein du groupe John Cockerill, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et soutenons l'inclusion des personnes en situation de handicap.
🔥 Envie de relever le défi ?
Envoyez-nous votre CV et rejoignez l'aventure John Cockerill !
John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale.
Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien?
Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Découvrez nos opportunités en détail sur
Bienvenue chez John Cockerill
John Cockerill, catalyseur d'opportunités
Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies bas carbone, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles.
Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 8 000 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d'affaires de 1,417 milliard d'euros en 2024 dans 28 pays, sur 5 continents.
Les avantages
- Une rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
- Bonne mutuelle et prévoyance
- Groupe international à taille humaine
- Pas de routine, grâce aux projets passionnants pour nos clients
- Un institut des talents certifié Qualiopi pour continuer à se former
- Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique : expériences, formations, attentes, disponibilité
-
Entretien avec le manager et/ou une personne de l'équipe RH
-
Deuxième entretien optionnel, en fonction du poste
-
Décision annoncée par l'équipe RH
-
Proposition d'embauche
-
Publiée le 08/04/2026 - Réf : 51b72f89aed1b310ca3325a012f1b3c4
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Fraiseur CN Expérimenté H/F
- Grande-Synthe - 59
- CDI
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