CCAS de Grenoble emploi
CCAS de Grenoble recrutement

Aide Soignant - Ssiad Vercors H/F CCAS de Grenoble

  • Grenoble - 38
  • CDD
  • 36 mois
  • Bac +2
  • Service public hospitalier
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Les missions du poste

ACTIVITES PRINCIPALES

  • Accompagner la personne dans la satisfaction de ses besoins fondamentaux
  • Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au confort de la personne en tenant compte de ses besoins essentiels, de sa culture, de ses habitudes de vie, ses choix et ceux de sa famille ;
  • Collaborer avec l'infirmier-ère dans la réalisation de soins sur prescriptions médicales, dans la limite de ses compétences professionnelles ;
  • Prévenir les risques liés à l'évolution de la dépendance de la personne ;
  • Stimuler la personne, lui proposer des activités en tenant compte de ses difficultés, de ses capacités ou ressources pour maintenir et développer son autonomie et favoriser le lien social ;
  • Identifier les besoins en matériel technique en vérifiant son bon fonctionnement ;
  • Entretenir l'environnement immédiat de la personne ;
  • Respecter les procédures d'hygiène en vigueur.


Recueillir et transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins

  • Apprécier l'état clinique d'une personne :
  • Observer la personne et apprécier les changements de son état clinique ;
  • Mesurer les paramètres vitaux en utilisant les outils spécifiques ;
  • Identifier les signes de détresse ;
  • Participer à l'évaluation de la douleur.
  • Vérifier l'environnement matériel :
  • Observer le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux (dispositifs de drainage et de perfusion, état des pansements et des plâtres, dispositifs d'administration d'oxygène) ;
  • S'assurer de la mise en sécurité de la personne soignée.
  • Participer à l'élaboration et à l'actualisation du projet de vie :
  • Participer au recueil de données et à l'élaboration de la Démarche de Soins en lien avec l'infirmier-ère coordinateur-rice ;
  • Participer au recueil de données et à l'élaboration du projet de vie en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires du soutien à domicile, dans le respect du secret professionnel ;
  • Transmettre les informations liées à la réalisation du soin en utilisant les outils de transmission en vigueur.


Accompagner la personne et son entourage

  • Écouter la personne et son entourage en prenant en compte les signes non verbaux de communication et établir une communication adaptée ;
  • Transmettre des informations accessibles et adaptées au patient en fonction de ses besoins ;
  • Faire preuve de discrétion professionnelle dans les informations transmises ;
  • Expliquer le soin réalisé et donner des conseils relatifs à l'hygiène de vie aux familles et aux patients ;
  • Prévenir les risques de maltraitance, notamment en identifiant les signes d'épuisement de l'aidant principal.


Travailler en équipe

  • Organiser son travail en tenant compte de la planification des activités du service en fonction du travail de ses collègues, des urgences et des priorités ;
  • Participer à des groupes de travail et contribuer à l'élaboration de projets ;
  • Participer aux réunions d'analyse de la pratique ;
  • Accueillir les nouveaux professionnels et participer à leur parcours d'intégration ;
  • Accueillir les stagiaires et participer à leur encadrement et leur évaluation.

Le profil recherché

COMPETENCES

  • Appliquer les procédures et protocoles de soin ;
  • Connaître les textes réglementaires ;
  • Savoir adapter sa pratique professionnelle en fonction du milieu de vie de l'usager-ère ;
  • Capacité à travailler en autonomie en restant dans le cadre de ses missions et de l'organisation du service ;
  • Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter ;
  • S'exprimer au sein de l'équipe de soin en utilisant un langage et un vocabulaire professionnel.
  • Capacité à transmettre les informations (écrite et oral).
  • Une expérience professionnelle dans des domaines différents serait appréciée .

Infos complémentaires

CONTEXTE DE TRAVAIL


Particularités :

Soins à domicile en équipe pluridisciplinaire (IDE, ergothérapeute, psychologue et IDEC)

Avantages :

Une rémunération attractive et des avantages sociaux (mutuelle, COS, participation employeur à hauteur de 75 % à l'abonnement transport, prime de forfait mobilité durable, etc.).

13ème mois

Prime SEGUR

Possibilité de parcours de formation et accompagnement VAE avec opportunité d'évolution professionnelle.


Moyens techniques mis à disposition : Téléphone portable, véhicules et vélos de service, logiciels informatiques

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien en binôme avec le manager et les RH

  • Visite des établissements

  • Période d'immersion possible

  • Journée d'accueil d'intégration

  • Suivi d'intégration

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La carte

47 Avenue Marcelin Berthelot

38100 Grenoble

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Publiée le 09/09/2026 - Réf : 3945504/28273313 ASSV/38G

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