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Colas France emploi
Colas France recrutement

Alternance - CAP - Bac Pro Travaux Publics H/F Colas France

  • La Seyne-sur-Mer - 83
  • Alternance
  • BTP
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Détail du poste

Votre mission

COLAS Territoire Sud-Est, recrute pour son agence située à Toulon (83) plusieurs alternants en CAP Constructeurs de routes et en Bac Pro TP (H/F).

Votre profil

A la rentrée vous allez intégrer un CAP Constructeurs de routes ou un Bac Pro TP (H/F) et recherchez une entreprise pour effectuer votre alternance ?

Vous êtes volontaire et motivé(e) par l'activité TP : vous aimez le terrain, le travail en extérieur, le travail en équipe et vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité individuelles et collectives.

Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous en alternance !

A bientôt chez Colas.

Vos responsabilités

Sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous apprendrez à effectuer les missions d'ouvrier routier sur un ou plusieurs de nos chantiers vous permettant de découvrir et d'appréhender ce métier aussi riche que passionnant.

A ce titre, vous exécuterez les tâches courantes liées aux activités VRD telles que la pose de réseaux, la réalisation d'ouvrages maçonnés ou en béton armé, la mise en oeuvre de chantiers de voieries et trottoirs, de pavage et dallage, la pose de bordure, bordurettes et caniveaux, ...

Vous serez responsable de leur bonne réalisation dans le respect des règles de sécurité, de qualité, de rentabilité en usage dans la profession.

Rejoindre Colas, c'est contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant :

- D'une politique de rémunération attractive avec des avantages tels que le plan épargne, l'intéressement et la participation ;

- De perspectives d'évolution et de mobilité dans toute la France et à l'international ;

- De formations pour vous accompagner dans votre développement ;

Engagé en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune, les mêmes chances de recrutement, d'épanouissement et de réussite au sein du Groupe.

Les avantages

  • Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
  • Dispositifs d'épargne salariale dynamique : PEE, PERCOL...
  • Équilibre vie professionnelle - vie personnelle
  • Organisation du temps de travail diversifiée : JRTT, Télétravail, CET
  • Des perspectives d’évolution et de mobilité
  • Accords Groupe : QVTC, Mixité, Handicap...
  • Comité d'entreprise
  • Label Happy Trainees

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.

  • Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.

  • S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.

  • Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.

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La carte

173 Avenue de Bruxelles

83500 La Seyne-sur-Mer

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Publiée le 08/04/2026 - Réf : 116629-fr_FR

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