Détail du poste
Vous encadrez un groupe d'enfants de 3 à 11 ans en accueil collectif de mineurs (ACM) sur les temps périscolaires, les mercredis et les vacances scolaires.
Vous assurez la sécurité physique, morale et affective des enfants. Vous concevez et animez des activités éducatives, ludiques, sportives et culturelles adaptées aux différents âges. Vous appliquez et mettez en oeuvre le projet pédagogique de la structure.
Vous organisez les temps de vie quotidienne : accueil, repas, transitions, déplacements.
Vous veillez au respect des règles de vie collective et favorisez le vivre-ensemble.
Vous travaillez en équipe avec les animateurs et sous la responsabilité du directeur de centre.
Vous communiquez avec les familles de manière professionnelle.
Vous participez à la préparation des activités et au bon fonctionnement du centre. Vous intervenez sur des horaires fractionnés en périscolaire (matin, midi, soir), les mercredis et en journées complètes pendant les vacances scolaires.
Vous faites preuve de ponctualité, de fiabilité et d'engagement. Vous savez travailler en équipe et gérer un groupe d'enfants. Une expérience en animation est appréciée.
Le BAFA ou équivalent est souhaité ou en cours.
Débutant accepté si motivé.
Contrat CDD ou CDII selon profil.
Rémunération selon convention collective ÉCLAT. Plusieurs postes à pourvoir.
Le profil recherché
Compétences: Connaissance des jeux éducatifs,Connaissance des réglementations des centres de loisirs,Procédures d'urgence et de premiers secours,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Adapter les activités en fonction des saisons et des événements,Assurer la sécurité des participants durant l'activité,Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie,Veiller au respect des règles de vie collective
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 08/04/2026 - Réf : 206LBML