Avocat Fiscaliste Expérimenté - Gestion d'Actifs H/F PwC France et Maghreb

Ce que nous recherchons ? Des expertises, bien sûr. Mais surtout, des personnalités curieuses, passionnées, prêtes à incarner les comportements du PwC Professional, notre référentiel commun qui guide notre manière de travailler ensemble.

Reconnu Top Employer pour la 6ème année consécutive, PwC s'engage à offrir un environnement de travail inclusif et handi-accueillant, où chacun peut pleinement collaborer et avoir un impact. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique en vue de l'entretien de recrutement, n'hésitez pas à nous en faire part.

Votre équipe :

Vous rejoindrez l'équipe spécialisée en gestion d'actifs de PwC Société d'Avocats, une équipe dynamique et en forte croissance, reconnue pour son expertise technique et son positionnement de conseil à forte valeur ajoutée. Elle accompagne les plus grands acteurs du secteur de la gestion d'actifs, en France comme à l'international (sociétés de gestion, fonds d'investissement, établissements financiers, groupes internationaux).

Vous évoluerez au sein d'un environnement exigeant et pluridisciplinaire, en interaction étroite avec les autres expertises du cabinet (Corporate, M&A, Financial Services, ESG, International Tax) ainsi qu'avec le réseau PwC en France et à l'étranger, afin de contribuer à des dossiers complexes et structurants pour nos clients.

L'équipe se caractérise par une dynamique collective forte, fondée sur la collaboration, la transmission et un haut niveau d'exigence, dans un cadre favorisant la montée en compétences et l'implication sur des dossiers à forte valeur ajoutée. Animée par de fortes ambitions de développement, elle bénéficie d'un potentiel de croissance significatif, porté par les évolutions réglementaires, fiscales et ESG du secteur, ainsi que par l'innovation et les synergies offertes par le réseau PwC.

Vos missions :

Encadré(e) par des avocats experts en droit et fiscalité de la gestion d'actifs, vous interviendrez sur des problématiques à forte valeur ajoutée pour des clients de premier plan, notamment sur :

• La fiscalité des entreprises (impôt sur les sociétés), les taxes transactionnelles, les impôts et taxes spécifiques au secteur financier, ainsi que les impôts indirects ;

• Les évolutions majeures de la fiscalité internationale, en particulier dans le cadre du Pilier 2, ainsi que les enjeux fiscaux émergents liés à l'ESG ;

• L'accompagnement fiscal des clients dans la préparation et la réalisation de due diligences fiscales (buy-side et sell-side) ;

• L'assistance fiscale dans le cadre d'opérations stratégiques de fusions-acquisitions (M&A) et de réorganisations complexes.

Vous aborderez ces sujets dans une approche à la fois technique, pragmatique et technologique, en contribuant à la conception et au déploiement de solutions digitales innovantes, adaptées aux besoins de grands acteurs de référence de la gestion d'actifs, en France comme à l'international.

Votre profil :

• Titulaire du CAPA et d'un Master 2 en droit des affaires et/ou en fiscalité ;

• Vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans en fiscalité, acquise en cabinet d'avocats spécialisé et/ou auprès d'acteurs du secteur de la gestion d'actifs ;

• Vous maîtrisez l'anglais professionnel à l'oral comme à l'écrit (niveau B2 requis), indispensable dans un contexte international ;

• Vous faites preuve d'un esprit d'analyse ainsi que d'une appétence pour les nouvelles technologies ;

• Votre capacité à traiter des sujets variés, vos qualités relationnelles et votre envie d'évoluer dans un environnement inclusif et collaboratif seront des atouts déterminants pour votre réussite au sein de notre collectif ;

• Votre goût pour le travail en équipe et votre implication dans la formation des plus juniors contribueront pleinement à votre réussite et à celle du cabinet.

Vos avantages :

• Un environnement technologique innovant : accès à des outils de pointe comme le Tech Lab, Copilot M365 et l'IA Factory pour façonner le monde de demain

• Des possibilités d'apprentissage et de développement hors normes, grâce à notre plateforme de formation intelligente et notre culture du feedback continu.

• Un cycle de performance stimulant, aligné avec le référentiel PwC Professional, pour vous aider à atteindre vos objectifs et viser l'excellence jour après jour.

• Un cadre de travail positif et inclusif pour vous permettre d'être pleinement vous-même et de collaborer efficacement au service de nos clients (programmes de parentalité, d'équité femmes-hommes, de santé et bien-être Be Well, Work Well, d'inclusion LGBT+ et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap).

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page dédiée.

Notre processus de recrutement :

Pour vous permettre de vivre une expérience fluide et transparente, notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

1. Test d'anglais en ligne

2. Entretien RH

3. Rencontres avec les équipes opérationnelles (2 entretiens en présentiel)

4. Vérification des informations : avant l'embauche, un organisme spécialisé procédera à la vérification des éléments figurant sur votre CV