Les missions du poste

Au sein de notre agence GEODIS Paris Europe, basée à Bonneuil-en-France (95), intégrez notre service International dans un environnement professionnel dynamique où votre expertise et votre engagement seront valorisés, dans le cadre d'un CDD de 6 mois.

Vos missions :

Prendre en charge les flux EDI :
- Veillez à rester en contact avec les clients et/partenaires dans la vérification des informations
- Constituer des rapports de déchargement pour envois aux partenaires
- Mettre en place des demandes d'enlèvements
- Assurer le suivi et traitement des réclamations des clients et/ou partenaires
- Assurer un niveau d'information homogène et constant avec les équipes (partenaires et service exploitation)

Horaires de travail selon les besoins du service : 05h00-13h00 / 08h30 - 17h00.

Le profil recherché

Vos compétences en anglais sont solides et confirmées.

Vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 à 5 ans dans une fonction similaire, idéalement au sein d'un environnement opérationnel dans le secteur du transport.
Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne désireuse de s'investir dans des projets d'équipe et d'assurer au quotidien un travail de qualité.
Efficace et organisé(e), vous disposez d'excellentes aptitudes en communication et êtes reconnu(e) pour votre orientation client.

Les avantages

Intéressement ou participation
Télétravail selon poste
Mutuelle avantageuse
Matériel de qualité
Aménagement des locaux
Espaces calmes
Parking gratuit à proximité
Café offert
Organisation de conférence & workshops
Activités sportives
Réseaux associatifs pour femmes
Accompagnement et formation des collaborateurs (Université groupe)
Onboarding et poste sur mesure
Environnement de travail inclusif et solidaire
Plan d'épargne entreprise
Equipe dédiée à la diversité et à l'inclusion

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un entretien téléphonique avec l’équipe recrutement
Un entretien (physique ou en visioconférence) avec le/la Manager responsable du poste
Intégration du collaborateur : présentation de la nouvelle équipe, livrets entreprise