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Cette estimation de salaire pour le poste de Conseiller en Gestion Patrimoniale H/F à Lyon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut estimé
55 000 € / an 4 583 € / mois 30,22 € / heureSalaire brut max
67 500 € / an 5 625 € / mois 37,09 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Conseiller en Gestion Patrimoniale H/F
Nextstep
- Lyon 7e - 69
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
NEXTSTEP & INOVEA
Opportunité de carrière flexible et évolutive - Ambassadeur, Consultant ou Conseiller CIF. Vous souhaitez diversifier vos sources de revenus ou amorcer une reconversion professionnelle flexible ?
Découvrez une opportunité progressive adaptée à votre rythme et à vos ambitions.
Poste et Prérequis
Conseiller.e :
Profession réglementée (ORIAS+AMF), nécessite une habilitation.
Commissions en % du VA, déplafonnées et évolutives (doublées par rapport à un.e consultant.e)
Note : Les revenus dépendent de votre activité et de votre engagement. Ils sont évolutifs et sans plafond pour les profils performants.
Pourquoi rejoindre notre réseau?
Accompagnement individuel par mentorat, intégration au collectif du réseau, déjà constitué de plus de 3 000. Utilisation d'une appli 2.0 FILIANSE simple d'usage, gratuite pour les membres et leurs clients !
Liberté géographique et autonomie totale, tout en bénéficiant de support et formation continue.
Contribution à rendre la culture financière accessible, pour tous types de clients.
-----------------------
Profil recherché ?
Motivé.e à travailler, se former et gagner en autonomie. Ouvert.e à une activité flexible et indépendante. Volonté d'apporter des solutions financières adaptées aux clients.
Si vous n'êtes pas prêt.e à vous investir, cette opportunité n'est pas faite pour vous !
Étapes de sélection
1. Prise de contact : échange informel par téléphone (15 à 20min)
2. Rencontre en présentiel : échange sur vos motivations et présentation complète du métier (1 h).
3. Engagement réciproque : signature du contrat d'apporteur d'affaires, définissant rémunération et engagement éthique.
4. Intégration et accompagnement : mentorat individualisé et intégration au collectif.
-----------------------
Avantages clés Métier en pleine expansion, sans hiérarchie ni horaires fixes Flexibilité géographique (France Métropolitaine et Outre-Mer). Accès à un marché cible de plus de 30 millions d'épargnants Opportunité de participer à une aventure humaine et collaborative.
Comment postuler ?
Si vous êtes motivé.e et prêt.e à rejoindre notre réseau :
- Réservez un créneau pour un échange téléphonique via Calendly :
( https://calendly.com/contact-nextstep/30min )
- Envoyez votre candidature par mail :
( ****@****.** )
Rémunération : selon votre engagement
Le profil recherché
Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs,Gérer un portefeuille boursier,Organiser et développer son réseau professionnel,Respecter la confidentialité des informations
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres activités auxiliaires de services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.
Publiée le 07/04/2026 - Réf : 206MLXZ
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Conseiller en Gestion Patrimoniale H/F
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