Apprenti Ouvrier Paysagiste - Entretien Espaces Verts H/F

PROCH'EMPLOI, qui sommes-nous ?
Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements.
Notre mission est de proposer une présélection de candidatures, c'est-à-dire celles qui correspondent au mieux à leur besoin.

Contexte du recrutement :

Nous recherchons un Apprenti ouvrier paysagiste - entretien espaces verts (H/F) pour une structure située sur le secteur de BLARINGHEM (59). Il est normal que l'on n'indique pas le nom de l'entreprise, il vous sera communiqué si votre profil est sélectionné lors de notre premier échange téléphonique.

Vous intégrerez une entreprise familiale de 12 salariés (travaillant en binôme de 2 à 3), reconnue pour son ambiance conviviale et bienveillante, offrant une grande flexibilité des horaires, une réelle autonomie laissée par le gérant, ainsi qu'une tenue de travail complète fournie.

Missions :

• Entretien d'espaces verts (tonte, débroussaillage, taille de haies, nettoyage de massifs) ;
• Respect des consignes de sécurité et du matériel ;
• Aide aux travaux d'aménagement paysager ;
• Utilisation de matériel thermique et électrique.

Profil recherché :

Vous préparez une formation en entretien des espaces verts et souhaitez développer vos compétences sur le terrain.

Vous êtes motivé, dynamique et doté d'un bon esprit d'équipe.

Vous êtes prêt à travailler en extérieur par tous les temps. Vous êtes véhiculé.

Contrat :

Contrat d'apprentissage - Temps plein

Horaires : Travail du lundi au vendredi. 8h-15h30 l'hiver et 7h-17h30 l'été

Salaire : % du SMIC en fonction de l'âge

Avantages : Entreprise familiale à taille humaine, comité d'Entreprise

Poste à pourvoir dès que possible

QUELLES SONT LES ETAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT ?
1-Etude de votre candidature par la plateforme PROCH'EMPLOI
Si votre CV correspond au profil recherché, nous vous recontactons par téléphone.
Ensuite, si notre échange est concluant, nous leur envoyons votre candidature.

2- Etude de votre candidature par l'entreprise
Le responsable recrutement / le gérant de l'entreprise vous contactera pour un premier échange téléphonique ou pour vous rencontrer.

3- Entretien avec l'entreprise