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Agent Dexploitation H/F ENGIE

  • Moûtiers - 73
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 3 à 5 ans

Permis et certifications

  • Habilitation électrique B2V
  • Habilitation électrique BR
  • Habilitation électrique BC

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Détail du poste

Technicien·ne de maintenance CVC en itinérance - Basse Tarentaise (F/H) Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique au quotidien. Chaque intervention technique compte pour garantir le confort, la performance et la durabilité des installations de nos clients. En rejoignant CHEVALIER Energie Services, filiale du Groupe ENGIE, vous donnez du sens à votre expertise sur le terrain. Nous recherchons une personne passionnée par la maintenance CVC pour intervenir en itinérance sur des sites prestigieux de résidences de tourisme et d'hôtellerie. Vous intégrez l'équipe de Nicolas et contribuez directement à la satisfaction de clients exigeants dans un cadre alpin exceptionnel. Vos missions - Assurer la conduite, le dépannage et la maintenance préventive et corrective des installations CVC : production frigorifique (groupes d'eau glacée, rooftop, VRV, splits), production de chaleur (chaudières fioul, gaz, électricité), ventilation et traitement d'air (CTA, VMC).- Réaliser des interventions de petite plomberie sur les différents sites clients.- Suivre les résultats énergétiques des installations, poser des diagnostics précis et appliquer les corrections nécessaires en cas de dérive.- Garantir une relation client de qualité en rédigeant des comptes-rendus rigoureux et en assurant la traçabilité de chaque intervention via la GMAO.- Assurer un reporting régulier auprès de votre manager pour anticiper les dysfonctionnements et optimiser les équipements.- Respecter strictement les engagements contractuels, réglementaires et les règles de sécurité en vigueur chez ENGIE.- Participer aux astreintes selon le planning défini avec l'équipe. Votre profil - Vous êtes diplômé·e en maintenance énergétique, génie climatique, électrotechnique ou titulaire d'un Titre Professionnel issu d'une reconversion. Au-delà du diplôme, vos compétences techniques et votre motivation font la différence.- Vous disposez de solides compétences en électricité et maîtrisez les fondamentaux du CVC.- Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et l'attestation de manipulation des fluides frigorigènes.- Vous êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils numériques (tablette, smartphone).- Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un excellent sens du service client.- Vous avez un bon esprit d'équipe et savez vous adapter à des environnements variés et exigeants.- Une expérience de 3 à 5 ans en maintenance énergétique en milieu tertiaire est un atout majeur. Localisation Poste en itinérance sur la basse Tarentaise, Savoie (73) : Courchevel, Méribel, Val Thorens. Travail sur site, 35h45 par semaine avec 5 jours de RTT. Ce que nous offrons - Un salaire annuel brut de 34 à 36 K Euro selon votre expérience, incluant un 13ème mois et une prime de vacances. Des perspectives d'évolution au sein du Groupe ENGIE accompagnent votre parcours.- Un véhicule de service entièrement équipé, un téléphone portable et une tablette pour travailler en toute autonomie.- Des missions variées et stimulantes sur des sites prestigieux en station de montagne, au sein d'une équipe soudée et bienveillante.- Des avantages concrets : tickets restaurant ou paniers repas, prime d'astreinte, prime d'intéressement, plan d'épargne entreprise, actionnariat salarié, mutuelle groupe et accès au CSE.- Une prime de cooptation de 1 500 € et une aide à l'installation en Savoie de 200 €/mois la première année.- Un accès à la formation continue et à la mobilité interne pour construire le parcours qui vous ressemble. Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle. ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de handicap ou de toute autre caractéristique. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en faire part. Nous ferons le nécessaire pour vous accompagner.

Les avantages

  • Avoir un bon équilibre vie professionnelle/personnelle
  • Travailler sur des sites emblématiques
  • Miser sur un secteur d'avenir
  • Avoir un impact concret à travers son métier
  • Evoluer. Se dépasser.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Votre talent repéré : nous analysons votre candidature avec attention.

  • Premier contact fluide : un échange pour comprendre vos ambitions.

  • Rencontres clés : manager et équipe découvrent votre potentiel.

  • Décision rapide : une proposition transparente et engageante.

  • Bienvenue chez ENGIE : un accompagnement personnalisé dès le premier jour.

  • Nos promesses : équité, transparence, inclusion et retours garantis.

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Publiée le 04/04/2026 - Réf : 63521

Agent Dexploitation H/F

ENGIE
  • Moûtiers - 73
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du recruteur Publiée le 04/04/2026 - Réf : 63521

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