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Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

ESN

Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Alternance - Chargé de Communication H/F agap2

Lyon 2e - 69
Alternance
Télétravail occasionnel
2 ans
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Services aux Entreprises
Industrie Auto • Meca • Navale

Lire dans l'app

Les missions du poste

Ancrée au coeur de la région Rhône-Alpes, l'agence de Lyon bénéficie d'un tissu industriel et technologique d'envergure. Proche des pôles économiques majeurs, elle accompagne les dynamiques de développement et d'innovation du territoire lyonnais.

Votre rôle

Sous la supervision de la Responsable Communication Externe, vous participez activement à la mise en oeuvre de la stratégie de communication 360°. Vous jouez un rôle actif dans la gestion de nos réseaux sociaux et la création de contenus mais aussi dans l'organisation d'évènements. Votre contribution joue un rôle clé dans le rayonnement des marques du groupe.

1.Communication digitale (réseaux sociaux & contenus web)

Objectif : renforcer la visibilité et l'attractivité de nos trois marques.

Aide à la gestion quotidienne des comptes LinkedIn de nos trois marques (agap2, INGEVA, agap2IT) ainsi que du compte Instagram agap2, dans le respect de leurs identités propres et des lignes éditoriales définies.
Création de contenus corporate et marque employeur engageants et variés (posts, visuels, stories, reels, carrousels...).
Appui à la rédaction d'articles web corporate et marque employeur pour les sites web des 3 marques.
Participation à la veille sur les tendances digitales (formats, algorithmes, concurrents).
Suivi des performances, analyse des données et remontée des points d'attention.

2.Événementiel interne

Objectif : déployer la stratégie événementielle interne et garantir la réussite des événements.

Organisation d'événements pour l'agence de Lyon (jusqu'à 250 participants), en collaboration avec les parties prenantes internes (afterworks, animations d'agence)
Suivi des événements sur le périmètre Sud de la France : respect de la stratégie, suivi budgétaire et suivi de performance.

3.Gestion de la plateforme print et goodies

Objectif : garantir le bon approvisionnement des équipes.

Gestion opérationnelle de la plateforme de commande (print et goodies).
Suivi des stocks et des besoins des équipes.

Le profil recherché

Profil recherché

Vous intégrez à la rentrée un cursus Bac +4/5 (Master) en école de communication/marketing ou école de commerce avec spécialisation communication.
Première expérience souhaitée (stages ou alternance).

Compétences requises

Excellentes capacités rédactionnelles, rigueur orthographique et sens du détail.
Polyvalence dans la gestion de plusieurs sujets simultanés pour veiller au bon respect des échéances.
Sens du relationnel et intelligence situationnelle.
Curiosité, énergie et capacité à s'intégrer dans un environnement exigeant.
Notion sur la suite Adobe (InDesign, Illustrator, Photoshop).

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.