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Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Groupe Développement Marketing H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut estimé
57 500 € / an 4 792 € / mois 31,59 € / heureSalaire brut max
72 200 € / an 6 017 € / mois 39,67 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chef de Groupe Développement Marketing H/F Ethicsearch
- Paris - 75
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Ethic Search Partners, cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé en approche directe, accompagne un acteur industriel français reconnu, commercialisant des produits manufacturés premium et travaillant sous licences, dans le recrutement d'un(e) Chef de Groupe Développement Marketing H/F.
Notre client évolue dans un environnement exigeant et la fonction marketing joue un rôle central dans le développement de nouvelles gammes de produits, en lien étroit avec les équipes industrielles et les partenaires externes et les ayants droit.
Poste basé en région parisienne.
POSTE
Rattaché(e) à la Direction Marketing, vous pilotez le développement et la performance de plusieurs gammes de produits. Votre rôle consiste à identifier des opportunités de développement, structurer les projets et accompagner leur mise sur le marché, dans une logique de création de valeur, de performance et d'innovation.
Votre rôle intègre une dimension forte de gestion et d'animation de licences, en lien avec des partenaires externes et des ayants droit, dans un environnement structuré et exigeant.
Vos missions sont les suivantes:
· Vous contribuez à la définition de la stratégie d'innovation et de développement des gammes, en cohérence avec le positionnement premium de la marque.
· Vous analysez les performances des produits et identifiez les opportunités de développement ou d'évolution.
· Vous participez à la construction de nouvelles offres et à l'animation du portefeuille de gammes.
· Vous êtes force de proposition dans l'identification de nouveaux concepts, thèmes ou partenariats.
· Vous pilotez le développement des projets en coordination avec les équipes internes, depuis la phase d'idée jusqu'à la mise sur le marché.
· Vous travaillez en lien étroit avec les équipes communication et avec les équipes industrielles afin de garantir la faisabilité des projets et le respect des contraintes de production.
· Vous identifiez des opportunités de collaboration avec des partenaires externes.
· Vous participez aux négociations liées aux licences et assurez le suivi des relations avec les partenaires.
· Vous encadrez un Chef de Produit et pilotez des projets impliquant plusieurs équipes internes.
PROFIL
Issu(e) d'une formation supérieure (Bac +4/5), vous justifiez d'une expérience significative en marketing produit ou développement de gammes, idéalement acquise dans un environnement premium, luxe ou industriel.
Vous avez une appétence pour les environnements combinant marketing, création et contraintes industrielles, et une sensibilité particulière pour l'innovation produit.
Vous disposez d'une expérience avérée en gestion de licences, incluant des dimensions contractuelles, juridiques et relationnelles avec des ayants droit.
Votre parcours vous a permis de développer :
· une forte capacité d'analyse économique et de pilotage de la rentabilité produit
· une expérience du développement produit en lien avec des environnements industriels
· une sensibilité forte aux univers de marque et aux positionnements premium
Doté(e) d'un bon sens de l'analyse et d'une forte capacité de structuration, vous savez piloter plusieurs projets simultanément, et coordonner des interlocuteurs variés.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du détail et votre fiabilité dans le suivi contractuel, ainsi que pour votre capacité à entretenir des relations de qualité avec des partenaires externes exigeants.
Vous vous distinguez par votre sens politique, votre capacité d'influence et votre discrétion.
En qualité de membre de l'association A Compétence Égale, Ethic Search Partners s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion et garantit l'égalité de traitement de toutes les candidatures.
Publiée le 04/04/2026 - Réf : 41fe5d78d4f097396952b8e654de96e2
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