Moniteur d'Atelier Cariste H/F
Esat St Quentin Services
- Saint-Quentin - 02
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES chariot élévateur (R489) - 5
Détail du poste
DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs.
La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, quel que soit le type de handicap, et pour tous les âges de la vie.
L'ESAT St-Quentin Services (100 personnes accueillies) contribue à l'épanouissement et l'intégration sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap en leur proposant une activité professionnelle adaptée avec accompagnement éducatif.
L'ESAT St-Quentin Services propose des prestations sur sites clients, de conditionnement, de sous-traitance industrielle ou encore en espaces verts.
MISSIONS
Principales missions :
- Encadrer et accompagner une équipe de personnes en situation de handicap pour des prestations de
conditionnement, de sous-traitance industrielle ou sur sites clients, en fonction des capacités de chacun et de
leur projet personnalisé d'accompagnement,
- Assurer la réalisation des prestations en atelier ou sur les sites clients, dans le respect des délais et des
exigences qualités (Norme ISO),
- Participer aux apprentissages et à la montée en compétences des personnes grâce à un accompagnement
adapté et un suivi des acquis.
- Veiller au respect des règles de sécurité,
CDD de 3 mois à partir de fin juin 2026
PROFIL
Diplôme : Certificat de qualification Moniteur d'atelier et/ou expérience significative en conditionnement/soustraitance
industrielle
Autres critères :
- Expérience en conditionnement ou en sous-traitance industrielle
- CACES 3 et 5
- Permis B
- Une première expérience en tant qu'encadrant dans une structure de travail protégé serait un plus
- Aisance relationnelle, respect des règles, autonomie, adaptabilité et polyvalence sont les qualités requises
pour ce poste
RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS
Date d'arrivée souhaitée : DES QUE POSSIBLE
Candidatures à adresser à MME GAILLARD Léa, Chargée RH Territorial, par mail :
****@****.**
Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste : Mme CARON au **.**.**.**.**
Le profil recherché
Compétences: Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Communiquer efficacement les consignes,Enseigner, développer des compétences,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Transmettre une technique, un savoir-faire
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 04/07/2026 - Réf : 206LSRL
