Eiffage Route emploi
Eiffage Route recrutement

Jm - Alternant QSE H/F Eiffage Route

  • Lyon - 69
  • Alternance
  • BTP
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Les missions du poste

Vos missions

AERsociété de plus de 350 salariés, recherche un apprenti QSE (H/F) qui travaillera pour l'ensemble de la filiale.

La société est spécialisée dans les équipements routiers de sécurité- réalisation et entretien des équipements:

  • Fourniture, pose et entretien d'équipements de sécurité métallique, de glissières béton sur les routes départementales, nationales et autoroutes
  • Mise en oeuvre et entretien de balisage de chantier: installation d'équipements de sécurité
  • Création d'ouvrage en béton extrudé(assainissement, dalle en béton armé, bordures et ouvrages spéciaux, GBA, DBA, ...)
  • Création d'ouvrage en béton à plat (travaux en aéroports pour les pistes d'atterrissage, parkings en béton et également sur tout type de chaussées en béton en extérieur et en tunnel)
  • Pose d'écrans acoustiques
  • Mise en place de signalisations horizontales ou verticales

Missions:

Rattaché(e) au Responsable QSE National, vous participez à:

  • La mise en oeuvre du processus d'amélioration continue:
    • Suivi des fiches de non-conformités chantierset améliorer le suivi des actions correctives issues de ces non-conformités
    • Suivi des indicateurs mensuel QSE
    • Préparer des supports de sensibilisation pour le personnel chantier
  • Mettre à jour la gestion documentaire QSE nationa

Accompagner le Responsable QSE national dans ses missions au quotidien

Le profil recherché

Votre profil

  • Etudiant(e) en formation QSE HSE/ Environnement
  • Contrat en alternance
  • Rigueur, Bon relationnel

Les avantages

  • Actionnariat salarié fort : 80% des collaborateurs sont actionnaires
  • Intéressement et participation selon les entreprises
  • Opportunités de carrière et de mobilité interne
  • Intégration et parcours de formation selon votre profil
  • Navigo remboursé à 100%
  • Mutuelle avantageuse

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Contact téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Entretien physique ou visio avec un RH

  • Entretien physique avec le manager opérationnel

  • Possible entretien supplémentaire avec le N+2

Publiée le 04/05/2026 - Réf : JR2026-2381

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