Les missions du poste
Les missions qui vous attendent
Selon votre expérience et les projets en cours, vous interviendrez notamment sur :
- Le développement, la programmation et la modification d'automatismes industriels ;
- L'intégration et le paramétrage de systèmes robotisés ;
- La mise en service de machines et de lignes de production automatisées ;
- Les essais, réglages et phases de qualification en environnement pharmaceutique ;
- Le diagnostic et la résolution de dysfonctionnements techniques ;
- L'interface avec les équipes projets, production et fournisseurs.
👉 Les missions pourront être adaptées selon que le profil soit plutôt automatisme ou robotique.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un CDI, des projets concrets, une équipe soudée, un onboarding structuré, de la formation, une vraie confiance dans vos softskills.
Et aussi : CSE, tickets-restau, participation, prime vacances, mobilité durable, cooptation...
Sans oublier notre médaille Ecovadis Platinum 2024 dont nous sommes très fiers !
Chez ABMI, on vient construire, innover, partager et faire équipe.
Envie de rejoindre une entreprise aux projets passionnants et de contribuer à notre succès ? Alors, l'aventure ABMI commence quand pour vous ?
N'hésitez pas à postuler ! Nos chargé(e)s de recrutement vous contacteront pour vous présenter nos projets, comprendre vos attentes et mieux vous connaître.
*Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Prêt.e à relever le défi qui donnera une autre dimension à votre carrière ?
Ce que nous attendons de vous :
- Vous êtes diplômé.e en ingénierie ou de formation supérieure (Bac +5) en automatisme, robotique ou équivalent ;
- Vous possédez une expérience réussie dans le domaine industriel (idéalement pharmaceutique);
- Vous maitrisez au moins un des environnements suivants :
- Schneider Electric
- Siemens
- B&R
- Vous êtes doté de compétences en automatisme industriel ou en robotique (les deux sont un plus) ;
- Vous êtes en capacité d'intervenir en mise en service, diagnostic et optimisation de systèmes automatisés ;
- Vous savez faire preuve d'autonomie, d'esprit d'analyse, et de capacité à travailler en équipe projet.
Les avantages
- Un process de recrutement en 3 étapes et en 2 semaines et demi
- Un parcours de formation personnalisé et adapté à vos aspirations
- Onboarding : un engagement des équipes dès votre intégration
- Une proximité et de l'engagement managérial
- Des défis techniques et complexes à relever tout au long de l’année
- Une carte tickets restaurants
- 6 RTT
- Une prime de vacances et de participation
- 2 jours de télétravail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien RH (faisant suite à une prise de contact)
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Un entretien technique
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Une proposition
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ABMI Groupe en images
Publiée le 03/05/2026 - Réf : a0wa2000000Cj6D