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Chargé·e de Valorisation Transition Écologique en Alternance H/F Ademe
- Rennes - 35
- Alternance
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Vous souhaitez réaliser votre alternance au sein de l'ADEME, l'Agence de la Transition Ecologique ?
S'investir sur les enjeux environnementaux c'est être résolument tourné vers l'avenir, c'est pourquoi nous investissons sur l'alternance pour accompagner les étudiants dans leur formation sur nos filières d'expertise !
Rejoignez l'équipe de la Direction régionale de l'ADEME en Bretagne (trentaine de personnes), basée à Rennes, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de un an à compter de septembre 2025.
Dans ce cadre, en lien avec votre tuteur chargée de communication et marketing, vos missions sont les suivantes :
- Valoriser les bénéficiaires (collectivités, entreprises, associations) à travers des contenus inspirants et des supports accessibles.
- Développer un programme d'employee advocacy ou « salariés ambassadeurs» interne, pour encourager les agents de la direction régionale à partager leurs réussites et renforcer leur sentiment d'appartenance
Ses activités seront les suivantes :
Recenser et sélectionner les projets à fort potentiel de valorisation en lien avec les chargés de mission.
Réaliser des entretiens et recueillir les informations nécessaires à la rédaction de contenus sur les réussites exemplaires (témoignages, reportages, articles, posts LinkedIn, fiches projets, etc.).
Valoriser ces productions sur les canaux internes (intrademe/Teams) et externes (réseaux sociaux (Linkedin, présentations pour événementiels).
Concevoir et animer un programme demployee advocacy :accompagnement des chargés de mission dans la valorisation de leurs projets sur LinkedIn, création de mini-guides ou de kits de communication, animation d'ateliers collectifs, suivi des publications et mesure des retombées.
Cette mission est susceptible d'évoluer et d'être étoffée tout au long de l'apprentissage.
Le profil recherché
- Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse, sens du récit et de la mise en valeur.
- Intérêt pour les outils et pratiques numériques (web, réseaux sociaux - particulièrement LinkedIn).
- Aisance relationnelle, ouverture d'esprit, curiosité pour les projets techniques et territoriaux.
- Autonomie, rigueur et créativité dans la conduite de projet.
- Une sensibilité pour la communication publique ou institutionnelle serait un atout.
Intégrer l'ADEME, c'est :
Devenir acteur de la Transition Ecologique vers un modèle prospère mais économe en ressources et en énergie
Construire, à nos côtés, une Agence responsable et exemplaire
Rejoindre une organisation qui investit dans la montée en compétences de ses salariés
Bénéficier de conditions de travail privilégiées : télétravail jusqu'à 3 jours/semaine, flexibilité des horaires...
S'engager dans une démarche de labellisation Employeur Pro Vélo, encourageant la mobilité à vélo de ses salariés
Les avantages
- Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine
- Employeur Pro Vélo
- Flexibilité des horaires
- 6 semaines de congés + 14 RTT
- Devenir acteur de la Transition Ecologique
- Une agence qui investit dans la montée en compétences de ses salariés
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection sur CV / sur dossier
-
Echange téléphonique avec la personne chargée de recrutement
-
Entretien avec les ressources humaines et/ou le manager
-
Réunion de compte-rendu entre les ressources humaines et le manager
-
Proposition au candidat
-
Ademe en images
Publiée le 02/04/2026 - Réf : 2026-4697
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Chargé·e de Valorisation Transition Écologique en Alternance H/F
- Rennes - 35
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