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Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Projet Compute - Cloud Privé H/F à Brest est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
36 800 € / an 3 067 € / mois 20,22 € / heureSalaire brut estimé
43 800 € / an 3 650 € / mois 24,07 € / heureSalaire brut max
52 600 € / an 4 383 € / mois 28,90 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chef de Projet Compute - Cloud Privé H/F Randstad Digital
- Brest - 29
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 10 à 15 ans
Les missions du poste
your job
Vos responsabilités:
Pilotage du Build : Coordonner les experts (Virtualisation, Sauvegarde, Stockage) pour le déploiement des nouvelles infrastructures serveurs.
Gestion de la Transition : Piloter le plan de réversibilité technique vis-à-vis d'Atos et assurer le respect du calendrier de décommissionnement.
Gouvernance & Planning : Élaborer et suivre le planning détaillé des phases de conception, d'installation et de migration (V2V/P2V).
Gestion des Risques : Anticiper les points de blocage techniques ou logistiques (approvisionnement hardware, accès Datacenter) et définir les plans de contingence.
Coordination Transverse : Assurer l'interface avec les équipes Réseau et Cybersécurité pour garantir l'homologation du nouveau socle Compute.
Environnement Technique & Méthodologique
Écosystème : Cloud Privé (VMware/Nutanix), Serveurs Hyperconvergés, Stockage Haute Performance.
Méthodologie : Pilotage en mode Projet (Cycle en V / Agile) avec une forte composante de gestion de prestataires.
Reporting : Tableaux de bord d'avancement, suivi budgétaire (CAPEX/OPEX) et gestion des jalons critiques.
votre profil
Votre parcours :
Expérience : Profil Sénior (10-15 ans) ayant une solide expérience en gestion de projets d'infrastructure d'envergure ou en transition d'infogérance (Reversibilité).
Hard Skills : Bonne culture technique générale (Serveurs, Virtualisation, Datacenter), maîtrise des outils de planification (MS Project, Jira) et des processus ITIL.
Soft Skills : Leadership affirmé, excellente communication, capacité à fédérer des experts techniques et à reporter auprès d'une direction exigeante.
Le profil recherché
Votre parcours :
Expérience : Profil Sénior (10-15 ans) ayant une solide expérience en gestion de projets d'infrastructure d'envergure ou en transition d'infogérance (Reversibilité).
Hard Skills : Bonne culture technique générale (Serveurs, Virtualisation, Datacenter), maîtrise des outils de planification (MS Project, Jira) et des processus ITIL.
Soft Skills : Leadership affirmé, excellente communication, capacité à fédérer des experts techniques et à reporter auprès d'une direction exigeante.
Les avantages
- Télétravail possible plusieurs jours par semaine
- Bonne mutuelle
- 100% de prise en charge de l'abonnement aux transports en commun
- RTT
- Evènements internes tout au long de l'année
- Politique d'inclusion et de diveristé
- Université Randstad Digital : plan de formation interne personnalisé
- Indemnités kilométriques en vélo
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier entretien avec notre service de Ressources Humaines
-
Second entretien avec votre (futur.e) N+1
-
Dernier entretien avec votre (futur.e) N+2
-
Randstad Digital en images
La carte
6 Rue de Porstrein
29200 Brest
Publiée le 02/04/2026 - Réf : PJFrance3280212384
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Chef de Projet Compute - Cloud Privé H/F
- Brest - 29
- CDI
Pour les postes éligibles :
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