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Psychomotricien H/F
Apf France Handicap
- Trélissac - 24
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Sous la responsabilité de la Direction et dans le cadre du projet du Pôle Enfance/Adultes d'APF
France handicap, vous interviendrez au sein d'un Institut d'Éducation Motrice (IEM) auprès
d'enfants et d'adolescents présentant un polyhandicap ou un handicap moteur, avec ou sans
troubles associés.
Vos missions :
Au coeur d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous serez amené(e) à :
- Mettre en oeuvre des soins à médiation corporelle à visée éducative, rééducative et
thérapeutique
- Participer à la prévention, au dépistage et à l'évaluation des troubles moteurs
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés, en lien avec les
jeunes et leurs familles
- Assurer le suivi des usagers via les outils internes et participer à la dynamique institutionnelle
Les candidatures sont à adresser avant le 23/04/2026 à :
MARILYNE LAPEYRE
31 mars 2026
Rue Paul Abadie
24100 BERGERAC
****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice,Concevoir un projet thérapeutique,Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...),Renseigner des documents médico-administratifs
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
La carte
9 Rue du Pont
24750 Trélissac
Publiée le 01/04/2026 - Réf : 206HHKN
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Psychomotricien H/F
- Trélissac - 24
- CDD
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