Adjoint Directeur Administratif et Financier H/F Galliance

Votre quotidien chez nous :

Dans le cadre d'un renforcement du service comptabilité et rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous contribuez à la fiabilisation des informations financières et au respect des obligations comptables, fiscales et juridiques de l'entreprise.

Vos activités seront les suivantes :

1. Comptabilité et clôtures

Participer à la tenue de la comptabilité générale

Réaliser ou contrôler les écritures comptables complexes (inventaires, provisions, immobilisations, charges constatées d'avance / produits à recevoir)

Effectuer les réconciliations de comptes (banques, comptes tiers)

Participer aux clôtures mensuelles et annuelles et à la préparation des comptes annuels

Contribuer à la révision des comptes et à l'analyse des variations significatives

2. Fiscalité

Etablir ou contrôler les déclarations fiscales courantes (TVA, CFE, CVAE, autres taxes)

Participer à la préparation de la liasse fiscale et au calcul de l'impôt sur les sociétés

Contribuer au suivi des relations avec l'administration fiscale

3. Suivi juridique et gestion des contrats

Assurer le suivi juridique courant des sociétés du sous-groupe en lien avec le service juridique du groupe

Participer au suivi des conventions intragroupe et conventions réglementées

Assurer la centralisation et le suivi administratif des contrats (fournisseurs, clients, prestations, baux)

Suivre les échéances contractuelles et renouvellements et veiller à la traçabilité et à l'archivage des contrats

4. Suivi financier et relations externes

Participer aux relations avec les commissaires aux comptes, experts-comptables et conseils juridiques

Contribuer à la préparation des audits financiers et comptables

Participer au suivi de la trésorerie et des relations bancaires en appui du DAF

5. Autres

Contribuer au renforcement du contrôle interne et à la fiabilisation des processus financiers

Contribuer à l'amélioration continue de la Piste d'Audit Fiable

Participer au suivi de la veille réglementaire et de son adaptation (facturation électronique...)

Suivre la gestion des coûts non répercutés liés aux non-conformités internes et externes, suivre les réclamations clients et les traitements des avoirs

Réaliser des audits internes

Préparer et participer aux réunions (de Service, Qualité, Reporting Financier...)

Notre proposition :

En pratique :

· Ce poste est à pourvoir immédiatement, en CDI dès que possible

· Statut agent de maitrise à 39 heures (dont 4h supplémentaires payées)

· Convention Collective du Commerce de Gros

· Horaires de travail du lundi au vendredi

Rémunération & avantages :

· Salaire selon profil : 35 à 40 K€/an pour 169 heures / mois

· Tickets Restaurant (avec prise en charge de 60% par l'employeur)

· Plan Epargne Entreprise avec abondement de l'employeur à 300% (max 1000 € / an)

· Chèque Cadeaux à Noël au plafond d'exonération en vigueur