Les missions du poste
Synodevina, cabinet de conseil en ressources humaines et professionnel de l'accompagnement recherche un Technicien Utilités HF.
Vos missions:
- Contrôler et entretenir les équipements de fourniture et distribution d'énergie et fluides (chaleur, froid, air comprimé, électricité, azote, gaz spéciaux...)
- Garantir l'alimentarité des fluides en contact avec les denrées alimentaires
- Superviser l'évacuation des effluents vers les réseaux ou réservoirs
- Réaliser dépannage, reconditionnement et entretien préventif des équipements électromécaniques
- Assurer la continuité d'exploitation des sites et accompagner les intervenants extérieurs
- Rédiger les comptes rendus des travaux et renforcer l'équipe dépannage si nécessaire
Le profil recherché
Formation / expérience : Bac +2 Maintenance Industrielle et/ou 3 ans d'expérience similaire
Compétences techniques :
- Matériel industriel (pompes, machines tournantes, technique du vide)
- Interventions en zones ATEX, travaux en hauteur, manipulation produits chimiques
- Informatique de base (Pack Office)
- Qualités : Autonomie, rigueur, assiduité
- Permis : B obligatoire
Horaires : 2x8 (matin 5h-11h35 / après-midi 12h25-20h)
Localisation : Possibilité de mobilité entre les sites de Grasse
Bienvenue chez Synodevina
Synodevina est une entreprise spécialisée en ressources humaines, forte de plus de 30 ans d'expérience dans l'accompagnement des organisations et des individus.
Nous proposons des solutions sur mesure en gestion des talents, développement professionnel et optimisation du potentiel humain.
Notre expertise s'étend également au coaching professionnel, avec une spécialisation dans l'accompagnement des personnes neuroatypiques.
Notre mission : favoriser l'épanouissement, la performance et l'inclusion durable au sein des équipes.
Infos complémentaires
Les avantages
Congés additionnels 8j par an
Participation équivalente à un quatorzième mois
Mutuelle d'entreprise
15€ à charge du salarié pour un format isolé
Rémunération mensuelle brute de base entre 2500 et 2900€ bruts * 13 mois selon profil
En plus : heure de nuit, prime d'équipe, prime de panier
- Participation/
- Participation au transport
- Mutuelle
- 13ème mois
- Prime vacance
- CSE
- Primes de panier et d'équipe pour poste en 2x8 (panier à 7.35€ net / jour + équipe 10€ brut par jour travaillé)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Prise de contact téléphonique afin identifier les besoins communs
-
Entretien visio
-
Entretien visio client
-
Publiée le 01/05/2026 - Réf : 3925934/28182177 TU/06G
