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Rédacteur Manuel Qualité Laboratoire H/F Segula Technologies
- Gennevilliers - 92
- CDI
- Bac +2
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) Consultant(e) Qualité / Rédacteur Technique pour accompagner la finalisation du Système de Management de la Qualité (SMQ) d'un laboratoire industriel d'envergure.
Objectifs de la mission
Vous serez responsable de la structuration et de la rédaction du Manuel Qualité Laboratoire, en garantissant sa conformité avec les exigences de formalisation internes et la cohérence avec le référentiel documentaire global.
Détail des activités principales
- Rédaction du Manuel Qualité sur la base d'un premier draft existant.
- Mise en conformité selon la structure du référentiel documentaire et les exigences de formalisation spécifiques.
- Gestion documentaire : S'assurer de la disponibilité et de la diffusion des documents du SMQ appelés dans le manuel.
- Coordination : Collaborer avec l'équipe projet "Excalibur" et les représentants métiers des sites de production (Châtellerault & Gennevilliers).
Livrables attendus
- Manuel Qualité approuvé par les instances de validation du projet.
- Reporting précis : Suivi du taux de complétude et identification du "Reste à faire".
- Pilotage opérationnel : Animation de la revue hebdomadaire d'avancement.
- Alerte : Remontée en temps réel des points de blocage.
Le profil recherché
- Expertise confirmée en rédaction de Systèmes de Management de la Qualité (ISO 17025 ou équivalent industriel).
- Capacité d'analyse, de synthèse et aisance relationnelle pour solliciter les experts métiers.
- Rigueur méthodologique dans le suivi de projet et le respect des délais.
Infos complémentaires
Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au coeur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, dorigine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec le recruteur
-
Validation du profil par le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
-
Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
-
Accueil & commencement de la mission
-
Segula Technologies en images
Publiée le 31/03/2026 - Réf : 1fa65c0e-ee8f-4fe3-bfa7-08b5694eb1de
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