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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Assistant de Direction H/F à Lyon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heure

Salaire brut estimé

27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heure

Salaire brut max

30 600 € / an 2 550 € / mois 16,81 € / heure

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Assistant de Direction H/F Ville de Lyon

Lyon 9e - 69
CDI
Bac +2
Service public des collectivités territoriales

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Détail du poste

Le Cabinet de la Mairie du 1er arrondissement est un service rattaché à la Délégation Cabinet du Maire, composé de 6 agents. Il agit dans le cadre des orientations municipales en faveur d'une ville plus solidaire et durable.

Vos missions sont les suivantes :

- Vous pilotez et optimisez l'agenda stratégique de la Maire, du Directeur de Cabinet et des élus
- Vous coordonnez et sécurisez la préparation et le suivi des conseils d'arrondissement
- Vous assurez un suivi rigoureux des dossiers territoriaux (voirie, sécurité, mobilités, cadre de vie) en lien avec les services
- Vous organisez et cadrez les réunions, déplacements et temps institutionnels
- Vous centralisez, traitez et fluidifiez les informations et communications entrantes/sortantes
- Vous garantissez la circulation efficace de l'information entre cabinet, élus et directions

Le profil recherché

Vous connaissez le Fonctionnement des institutions publiques et collectivités territoriales
Vous Maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et Internet

Vous savez rédiger des courriers et comptes rendus
Vous savez gérer des agendas complexes et des imprévus

Vous êtes doté de discrétion professionnelle
Vous faites preuve de réactivité et d'adaptabilité
Vous avez l'esprit d'équipe

Les avantages

Une prime de fin d'année
Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur
Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien
Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)
Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas
Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus