Les missions du poste
Vos missions
- Définir et optimiser les gammes de fabrication et d'assemblage
- Participer à l'industrialisation (prototypes, préséries, mise en production)
- Réaliser et suivre les FAI
- Intervenir sur les problématiques terrain (non-conformités, montage, tests)
Intégration méca & élec
- Participer aux opérations d' assemblage mécanique et câblage
- Vérifier la conformité des montages
- Identifier et corriger les écarts en phase d'intégration
- Contribuer aux essais et à la validation des ensembles
- Participer à l' amélioration continue des process
Le profil recherché
- Expérience en méthodes / industrialisation / production
- Compétences en méca et élec (mécatronique appréciée)
- Goût du terrain, sens du détail, esprit solution
Pourquoi nous rejoindre
- Projets techniques concrets
- Environnement exigeant et structuré
- Management humain, équipes accessibles
- Culture forte : qualité, rigueur, amélioration continue
Avantages
- 10 RTT
- Carte restaurant (10€/jour)
- Mutuelle / prévoyance
- Prime de participation
- CSE
Politique RSE : bien-être, éthique, environnement
Ref: xwm0rnkt5a
Bienvenue chez SERES TECHNOLOGIES
En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical.
Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025.
#Véhicule autonome #Electrolyseur Hydrogène #Small&modular reactor #Systèmes de défense #calogena #EPR #RSE
Les avantages
- Perspectives d'évolution
- Mission qui a du sens
- Reconnaissance
- Événements d'intégration
- Programme de cooptation
- Équilibre vie pro / perso
- Mutuelle avantageuse
- Comité d'entreprise
- Accessibilité
- Team Buildings et soirées organisées
- Locaux agréables
- RSE
- Valeurs
- Mobilité interne
- Culture d'entreprise et Management bienveillant
- Télétravail
- RTT
- Tickets restaurant
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Une fois candidaté(e), vous aurez une réponse dans un délais compris entre 5 à 15 jours.
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Nous prendrons contact avec vous pour un appel téléphonique d'environ 15 minutes.
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Nous planifierons ensuite un entretien avec votre manager et l'équipe de recrutement.
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Publiée le 31/03/2026 - Réf : xwm0rnkt5a