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Voies Navigables de France emploi
Voies Navigables de France recrutement

Gestionnaire Immobilier H/F Voies Navigables de France

  • Metz - 57
  • Fonctionnaire
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Transport • Logistique
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Des bâtiments fonctionnels pour les équipes, des maisons éclusières à entretenir, un chantier à lancer, des travaux à mettre en oeuvre...
Nous recrutons un gestionnaire immobilier (H/F) pour rejoindre le Service territorial Moselle.

Votre rôle : assurer le bon fonctionnement, l'entretien et la valorisation d'un parc immobilier varié entre Dieulouard (54) et Apach (57), pour permettre aux sites de rester opérationnels et au patrimoine de traverser le temps.
Vous intervenez sur des logements de service, sites de bureaux, locaux des équipes maintenance et bâtiments de stockage (s'y ajouteront dans un deuxième temps les postes de commande d'exploitation).

Vous assurez la programmation des travaux, dont des opérations complexes, et la gestion des crédits alloués sur votre secteur. Vous êtes responsable notamment de la préparation et la mise en oeuvre des travaux de maintenance et d'amélioration : devis ou marchés publics, conduite des procédures d'autorisation nécessaires, suivi des chantiers, réception des travaux.

Vous pilotez la programmation budgétaire pluriannuelle par le recensement des besoins en travaux sur le parc immobilier que vous suivez. Vous assurez les relations avec les prestataires extérieurs et effectuez les achats dans le respect des règles de la commande publique.

Vous assurez le suivi et la communication sur les obligations règlementaires des différents locaux, et êtes notamment le relais de terrain pour l'accompagnement des prestataires (diagnostics, contrôles, études, etc.)

Vous êtes l'interlocuteur privilégié des occupants des logements de service pour réaliser les états des lieux, traiter et suivre les demandes effectuées.

Vous êtes un maillon essentiel de la politique de valorisation des biens immobiliers du service et participez à la Commission d'Attribution des Maisons Eclusières.

Vous assurez la coordination de l'activité immobilière au sein du Service territorial, avec le binôme qui gère les sites immobiliers situés entre Neuves-Maisons et Dieulouard (54). Vous avez ainsi en charge le pilotage de la synthèse des besoins et de la programmation budgétaire avec une vue d'ensemble sur tout le patrimoine du service.

Le pilotage de vos activités sera assuré par l'adjointe à la responsable du service territorial pour le département 57 et le responsable du pôle Toul - Pont-à-Mousson pour le département 54.

Vous aurez des contacts avec l'ensemble des composantes du service territorial et bénéficierez de l'appui de l'unité ingénierie pour établir les marchés publics.
Vous serez en relation fonctionnelle avec le pôle immobilier du secrétariat général de la direction territoriale Nord-Est et participerez au réseau métier Immobilier qu'il anime.

En externe, vous serez en contact avec les entreprises, les collectivités territoriales et des porteurs de projets.

Le profil recherché

Ce poste est fait pour vous si vous :

- Disposez d'une formation ou d'une expérience en gestion immobilière, maintenance ou bâtiment

- Comprenez les enjeux réglementaires liés aux bâtiments et à la commande publique

Vous n'avez pas toutes les compétences ?

Un accompagnement est prévu pour vous permettre de prendre vos fonctions progressivement en fonction de votre expérience.

Vous aimez à la fois être sur le terrain, travailler en bureau, et participer à des réunions.

Avec de l'expérience dans la gestion de projets, vous avez le sens du concret : diagnostiquer, décider, faire avancer. Doté(e) d'une bonne capacité à analyser les situations, vous savez en faire la synthèse oralement et par écrit. Vous savez mobiliser vos connaissances et les données collectées pour élaborer des propositions, en allant chercher des expertises complémentaires si besoin.

Vous aimez travailler en équipe et en réseau.

Vous avez le sens du contact, de l'écoute et du dialogue, pour nouer des contacts et des relations de travail fluides et pérennes. Vous savez adapter votre posture et votre communication en fonction du contexte et des interlocuteurs, y compris pour incarner la politique de l'établissement.

Dynamique et curieux(se), vous avez des capacités d'adaptation et prenez des initiatives, tout en sachant référer à votre hiérarchie et vous intégrer dans un collectif.

Vous êtes rigoureux(se) et savez organiser votre activité de façon autonome, en gérant plusieurs sujets en parallèle et en priorisant en fonction des enjeux.

Vous respectez les procédures, les délais et les règles de déontologie.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, bureautiques et collaboratifs. Vous savez concevoir, alimenter et valoriser des tableaux de bord.

Les missions impliquant une forte présence sur le terrain et des déplacements, vous devez détenir le permis de conduire catégorie B (permis auto).

Nous vous proposons :

- Des horaires variables

- La mise à disposition d'un poste de travail informatique et d'un smartphone professionnel

- La possibilité d'accès aux titres restaurant (valeur résiduelle : 9€ dont 5,40€ par VNF et 3,60€ à votre charge)

- La possibilité de télétravailler (1 jour / semaine) après une période de prise en main des missions

- Une participation aux transports (abonnement) à 75%

- Une adhésion obligatoire à la Mutuelle ALAN (sauf dérogation)

- Association Sportive et Culturelle et d'Entr'aide (ASCE)

- Un environnement de travail engagé dans le service public

Vous ne gérez pas seulement des bâtiments.
Vous garantissez leur usage, leur sécurité et leur pérennité.

Prêt à piloter un patrimoine qui traverse les territoires et le temps ?

Infos complémentaires

Fonction Publique de l'Etat

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Je postule

  • Analyse et pré-sélection de ma candidature.

  • Si la candidature n'est pas retenue pour le poste, le / la candidat/e recevera un e-mail.

  • Prise de contact et entretiens

  • Bienvenue à bord. Parcours d'intégration à la prise de poste

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Publiée le 30/03/2026 - Réf : 2026-3212

Gestionnaire Immobilier H/F

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