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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Développeur Scada - Ignition H/F à Le Bourget-du-Lac est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heure

Salaire brut estimé

42 800 € / an 3 567 € / mois 23,52 € / heure

Salaire brut max

50 000 € / an 4 167 € / mois 27,47 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Développeur Scada - Ignition H/F Automatique et Industrie

Le Bourget-du-Lac - 73
CDI
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 7 ans min.

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Les missions du poste

Nous recherchons un développeur scada IGNITION expérimenté pour intégrer une équipe projet pour 10 à 12 mois à partir de novembre 2025.

Vos missions seront les suivantes :

- l'intégration et le développement sur le logiciel de supervision IGNITION

- la mise au point des programmes lors des recettes plateforme et des essais sur site

- la rédaction de spécifications en Français (dossier de conception logiciel, des cahiers de recette plateforme et site)

Le profil recherché

-Vous disposez d'un Bac +2 avec 5 ans d'expérience en scada/supervision

-Vous avez une expérience sur le logiciel IGNITION Vision et/ou Perspective, sur des sujets Scripting, Base de données, IHM, GTC, programmation objet

-Une compétence en programmation spécifique PYTHON est requise

- Une expérience sur les projets transport ou industriel

Les + du postes :

- la possibilité de progresser et de vous épanouir dans votre travail grâce à l'échange de pratiques et le soutien de l'ensemble des salariés d'AI aux parcours et compétences diversifiés.

- une proximité managériale.

- un accompagnement dans la gestion de votre carrière.

- des missions diversifiées et de l'autonomie.

Infos complémentaires

Tickets restaurant de 9€ (dont la part patronale est de 5.39€/JT), mutuelle de base prise en charge à plus de 90% (reste à charge pour le salarié 13.33€/mois), participation et intéressement aux bénéfices de l'entreprise, avantages CSE, remboursement à 75% de l'abonnement de transport en commun et/ou prise en charge de l'indemnité kilométrique vélo, télétravail à hauteur de 2 jours/semaine (autorisé selon les besoins du projet et après la validation de la période d'essai).