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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Responsable Crédit Management H/F Acces Industrie

Tonneins - 47
CDI
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Services aux Entreprises

Lire dans l'app

Les missions du poste

Dans un environnement en constante évolution, nous recherchons un(e) Responsable Crédit Management capable de piloter l'ensemble de la fonction Crédit Client et d'accompagner sa transformation.

À la tête d'une équipe d'environ 16 collaborateurs, vous jouez un rôle clé dans la performance financière de l'entreprise. Vous intervenez à la fois sur le management des équipes, la maîtrise du risque client et l'optimisation des processus et outils.

Vous serez en charge de :

- Collecter, optimiser et suivre les règlements,

- Suivre et analyser la performance du poste client

- Être un partenaire du business en contribuant activement à la sécurisation du chiffre d'affaires, via le suivi et la maîtrise du risque client

- Contribuer à l' évolution des outils et à la digitalisation des process

- Optimisation des processus, des outils, et des parcours client.

- Manager et accompagner l'équipe en développant leurs compétences

- Négocier les contrats avec les prestataires externes liés à la gestion du risque

- Participer aux projets transverses et stratégiques

Le profil recherché

Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous faites preuve de réactivité, d'autonomie et d'un réel sens des priorités. Votre esprit analytique et votre bon sens vous permettent de prendre du recul et d'agir avec pertinence.

Ce qui transparait immédiatement chez vous :

- Le sens des responsabilités

- Force de proposition

- Respect de la confidentialité

- L' organisation et la rigueur

- Pédagogie

Vous êtes fait pour nous rejoindre !

Envoyez-nous votre candidature, au-delà de vos diplômes, nous sommes soucieux de votre personnalité qui peut faire la différence.

Soyez vous-même !

Pourquoi nous rejoindre ?

- Une période d'intégration aux petits oignons pour s'immerger dans l'entreprise dans les meilleures conditions,

- Des collègues vraiment sympas et accueillants,

- Des événements corporate pour des moments conviviaux partagés entre collègues,

- Une entreprise engagée dans une démarche ESG (Environnement Social Gouvernance) certifiée ecovadis

- Primes trimestrielles variables

- Prime de participation et d'intéressement

- Titres restaurants

- CSE

- Mutuelle familiale

- Prestations bien être de l'entreprise (salle de sport, cours de sport, salle de sieste...)

- Télétravail

Ref: 49wmg62992

Les avantages

Matériel de qualité
Parking gratuit à proximité
Bonne mutuelle
Intéressement ou participation
Primes trimestrielles variables
Repos compensateurs
Espaces calmes
Organisation de conférence & workshops
Titres restaurants

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Envoyez votre candidature via notre site carrière
Recevez un mail de confirmation
Etude de votre profil
Premier entretien téléphonique pour valider l’adéquation de votre profil au poste
Entretien physique avec les managers dans nos agences locales
Débrief sur l’entretien et choix du candidat retenu
Communication de notre décision positive ou négative