Directeur Pénitentiaire d'Insertion et de Probation - Alip d'Amiens H/F

Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE

Vos principales compétences à mettre en oeuvre

Connaissances

Juridique et sciences humaines : maîtrise des textes juridiques relatifs à l'organisation et au fonctionnement de l'administration pénitentiaire et à l'exécution des peines ; Connaissance des domaines de la sociologie criminelle, de la pénologie et de la criminologie générale / clinique.

Environnement professionnel : maîtrise du fonctionnement et de l'organisation des SPIP, du fonctionnement et de l'organisation de l'AP, du tissu associatif, partenarial et de son organisation, des partenaires institutionnels

Administration : maîtrise des logiciels et applications bureautiques (Windows, Open Office, APPI, GENESIS, CEL...), programmation et suivi budgétaire.

Management: mettre en oeuvre les techniques et outils de management, apprécier objectivement l'atteinte des résultats, animer et encadrer les personnels.

Savoir-faire

Capacités relationnelles: aptitude à l'écoute et au dialogue, capacité à motiver, aptitude à assurer l'interface entre les différents intervenants.

Conduite de projet: sens de l'initiative, capacité à organiser et prioriser, capacité à structurer et concevoir, sens pédagogique, rigueur

Qualités rédactionnelles: maitrise de l'orthographe et de la syntaxe.

Savoir-être

Loyauté

Discrétion

Etre cohésif

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

Expérience en management dans les filières sociales ou administratives.

Expérience en conduite de projet.

Poste nécessitant une enquête administrative de sécurité OUI ✔ NON

Activités principales
Assurer le suivi de l'activité d'une partie de l'ALIP d'Amiens, unité du milieu ouvert
Affecter nominativement les dossiers selon les critères/modalités en vigueur,
Suivre et contrôler la préparation des mesures d'individualisation prononcées par l'autorité judiciaire,
Assurer la fonction de représentant de l'administration pénitentiaire au sein des débats contradictoires.
Valider les rapports,
S'assurer de la mise en oeuvre des dispositions issues de la loi de programmation justice 2018-2022 et les objectifs départementaux de service.
Conduire et piloter des projets transversaux. Parmi ces derniers, l'évaluation des publics, l'ouverture du quartier semi-liberté, la justice restaurative et le développement des modalités de prise en charge collectives représentent des axes forts (...)

Ressources humaines
Organisation, animation et encadrement de l'équipe,
Organisation de la communication interne,
Conseil et soutien technique aux personnels,
Évaluation et proposition de la notation des agents placés sous son autorité (...)
Le DPIP participe aux réunions d'encadrement et réunions d'animation fixées par la direction du SPIP.

Projets en cours dans le service en 2025 :Ouverture d'un quartier Semi-Liberté, développement des parcours de TIG, du plateau technique en milieu ouvert (partenaires intervenant en MO), les actions en faveur de la lutte contre les violences, l'expérimentation du CJPP, le déploiement du programme de parrainage de désistance