Les missions du poste
Rattaché(e) au Responsable des Opérations Transport et en étroite collaboration avec les coordinateurs logistiques, vous serez chargé(e) de :
- Pilotage quotidien des opérations de transport
- Suivre et ordonnancer la préparation des commandes et expéditions avec nos entrepôts
- Coordonner des actions correctives et alternatives en cas de retard ou d'écarts
- Assurer une coordination fluide avec les transporteurs et les entrepôts, notamment dans la gestion de cas particuliers
- Relation interne et satisfaction client
Être le point de contact des équipes Supply Chain (service client) et des entrepôts - Effectuer les modifications nécessaires dans le TMS en accord avec les demandes du service client
- Informer les services internes en cas d'aléas
- Performance et amélioration continue
- Proposer des outils ou méthodes de travail pour améliorer le quotidien du service
- Participer au suivi des indicateurs clés de performance transport (OTD, litiges, anomalies,...)
Le profil recherché
Vous préparez une formation Master (transport ou supply chain) ou Ecole de Commerce.
Un rythme d'alternance semaine est préférable.
La connaissance de SAP et d'un TMS est un plus souhaitable et un niveau très avancé en Excel (Macros, VBA).
Vous rejoindrez une équipe animée par une forte dynamique de changement et en croissance.
Au-delà d'importantes compétences techniques et comportementales, de capacités évolutives, il est attendu des candidat(e)s un véritable esprit entrepreneurial qui souhaitent et ont la volonté de faire bouger les lignes.
Les principaux avantages si vous nous rejoignez :
- Un accompagnement spécifique à nos méthodes de travail
- Possibilité d'évolution et de carrière
- Primes de participation et d'intéressement
- Salaire sur 13e mois
- 6 jours de télétravail par mois
- 13 jours RTT
- Une carte ticket restaurant
- Un CSE proposant de multiples avantages (Chèques vacances et rentrée scolaire...)
Mitsubishi Electric est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des femmes et hommes et au bien-être de ses salariés. Mitsubishi Electric s'engage à étudier à compétences et à chances égales, toutes les candidatures.
Les avantages
- De réelles perspectives d'évolutions de carrière
- Télétravail
- RTT
- 13ème mois, primes objectifs, participation et intéressement
- PERECO et PEE
- CSE (Chèques vacances, cadeaux, rentrée, ...)
- Restaurant entreprise et/ou carte ticket Restaurant
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et sélection des candidatures
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Entretien téléphonique de pré-sélection
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Entretien RH
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Entretien(s) opérationnel / manager (selon le poste également avec la direction)
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Validation du recrutement et proposition contractuelle
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Onboarding et intégration
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Mitsubishi Electric France en images
La carte
2 Rue de l'Union
92500 Rueil-Malmaison
Publiée le 24/04/2026 - Réf : 2026-417