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Chargé de Communication Marketing H/F Orano
- France
- Stage
- Télétravail occasionnel
- 6 mois
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Mission :
* Rechercher et analyser les pratiques de communication d'autres sociétés d'ingénierie en France et à l'étranger (concurrents, leaders technologiques, partenaires, ....)
* Faire une synthèse de l'ensemble de cette analyse
* Proposer des recommandations pour transcrire les bonnes pratiques chez d'Orano Projets et des axes de réflexion pour de nouveaux supports
* Participer à la construction des nouveaux supports
Responsabilités :
* Cartographier les acteurs pertinents
* Collecter les informations pour réaliser un benchmark structuré : contenus, formats, storytelling, qualité visuelle et pédagogique
* Evaluer et élaborer une synthèse comparative (forces / faiblesses / opportunités)
* Définir et recommander des guidelines pour les supports techniques externes
* Proposer des projets de formats modernes : vidéos courtes, démonstrations animées, slides simplifiées, ...
* Collaborer avec les ingénieurs pour définir les messages à passer et les rendre accessibles et compréhensibles par tous
* Participer à la conception des supports en étroite collaboration avec les Directions Marketing et Communication
Le profil recherché
Vous êtes étudiant(e) en marketing ou communication et vous avez un intérêt pour les sujets techniques,
* Compétences techniques :
* Connaissance du marketing de contenu et du storytelling
* Capacité à comprendre et simplifier des contenus
* Capacité à réaliser des analyses comparatives, de structuration et de synthèse
* Outils de présentation (PowerPoint, Canva, ...) et vidéos
* Connaissance des environnements techniques
* Compétences humaines :
* Autonomie
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Travail en groupe
* Curiosité dans les domaines industriels
Les avantages
- Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
- Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
- Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
- Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
- Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
- Une culture de l’innovation encouragée
- Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
- Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
- Collaboration avec +100 start-up dans une approche
- + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
- Des packages salariaux avantageux
- TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !
-
Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.
Orano en images
Publiée le 19/03/2026 - Réf : 13860_1773940885
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