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Prévisionniste de Ventes - Stage H/F Eurial
- Jouy - 89
- Stage
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
Les missions du poste
Prévisionniste de Ventes / Stage (F/H)
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs,
polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une
expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du
« plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre
avenir.
Vivez une
expérience humaine passionnante
Dans le cadre d'un stage vous serez rattaché(e)
au Responsable Planning de l'Ultra-Frais, basé sur le site de JOUY (89), et au
sein d'une équipe de 6 personnes, vous contribuerez progressivement à la
construction des prévisions de ventes sur les horizons opérationnel, tactique
et stratégique.
- Fort de votre esprit de synthèse, vous recueillerez des informations marché auprès des commerciaux et du marketing concernant les ventes : promotions, référencement, lancement, arrêt et switch de gammes,
Votre capacité d'analyse vous permet de modéliser des prévisions dans notre outil de gestion avancée des prévisions (FuturMaster)
- Dans une logique d'amélioration continue, vous assurerez le suivi de l'évolution des ventes & communication proactive aux différents acteurs (commerce, marketing, service client, planification...). Analyse des écarts à la prévision (suivi et animation des KPIs).
- Enfin, votre leadership transversal vous permettra de co -construire étape 1 (Marketing) & Animation étape 2 (Commerciale) du processus S&OP
Pour vous, c'est
l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
La suite avec nous?
Vous êtes étudiant(e)
en formation Bac +4 à Bac +5, avec une spécialisation en supply chain,
logistique, gestion de production ou data/analytique.
Vous êtes autonome,
rigoureux, avec une aisance relationnelle et un sens du travail en équipe.
Vous êtes
à l'aise avec les outils bureautiques (Excel avancé, ERP , APS).
Vous maîtrisez
l'anglais.
Vous êtes force
de proposition, à l'aise dans un environnement en évolution permanente.
CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :
- Une mission qui valorise vos compétences
- Des opportunités internes
- Restaurant d'entreprise (tarifs préférentiels)
- Aide au logement
- Mutuelle familiale avantageuse
- Indemnité de transport tenant compte de l'éloignement du domicile
- CSE
(chèques vacances, bons d'achats, tarifs réduits...)
ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
Notre processus de
recrutement
Après un premier
échange téléphonique avec le service RH, vous rencontrerez dans un second temps
les équipes sur place.
Date de début de contrat
:Dès que possible
Temps de travail :35h00
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et
de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans
distinction.
Mieux nous connaitre
Rejoindre Eurial la branche lait du groupe AGRIAL, c'est travailler dans un
environnement tourné vers de fortes valeurs humaines, vers l'innovation et vers
une stratégie ambitieuse durable. C'est être polyvalent et travailler pour des
marques phares tels que Soignon, Grand Fermage, Les 300 Laitiers & Bio,
Agrilait, Maestrella, Pavé d'Affinois... mais aussi pour des ingrédients de
spécialités.
Si vous avez envie de grandir dans une entreprise dynamique et à taille
humaine alors rejoignez-nous et venez travailler où il fait bon vivre.
Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens !
Entité : Eurial Ultra Frais
Le profil recherché
Vous êtes étudiant(e) en formation Bac +4 à Bac +5, avec une spécialisation en supply chain, logistique, gestion de production ou data/analytique.
Vous êtes autonome, rigoureux, avec une aisance relationnelle et un sens du travail en équipe.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel avancé, ERP , APS).
Vous maîtrisez l'anglais.
Vous êtes force de proposition, à l'aise dans un environnement en évolution permanente.
CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :
- Une mission qui valorise vos compétences
- Des opportunités internes
- Restaurant d'entreprise (tarifs préférentiels)
- Aide au logement
- Mutuelle familiale avantageuse
- Indemnité de transport tenant compte de l'éloignement du domicile
- CSE (chèques vacances, bons d'achats, tarifs réduits...)
ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
Notre processus de recrutement
Après un premier échange téléphonique avec le service RH, vous rencontrerez dans un second temps les équipes sur place.
Date de début de contrat :Dès que possible
Temps de travail :35h00
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Les avantages
- Intéressement / participation
- 13e mois
- Télétravail
- Politique de mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception et analyse des candidatures
-
Entretien téléphonique de pré qualification
-
Entretien avec le RH et le manager
-
Retour fait à tous les candidats
-
Parcours d'intégration
-
Eurial en images
La carte
30 Rue des Jacquins
89150 Jouy
Publiée le 19/03/2026 - Réf : req11826
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Prévisionniste de Ventes - Stage H/F
- Jouy - 89
- Stage
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