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ABMI Groupe emploi
ABMI Groupe recrutement

Ingénieur Industrialisation H/F ABMI Groupe

  • Orléans - 45
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 an min.
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Les missions du poste

Les missions qui vous attendent

  • Préparer et piloter l'industrialisation de nouveaux produits électroniques : analyse du dossier de définition, définition des besoins industriels, coordination avec les équipes BE, Qualité et Production.
  • Définir, qualifier et déployer les process de fabrication (assemblage, câblage, brasage, tests fonctionnels, inspection AOI/AXI...).
  • Concevoir et mettre en place les moyens industriels : outillages, bancs de tests, gabarits, postes opérateurs, équipements de production.
  • Accompagner le lancement d'une nouvelle ligne de production : organisation des flux, équilibrage des postes, définition des temps de cycle, validation de la capacité ligne.
  • Réaliser les AMDEC Process, plans de validation et essais de qualification (IQ/OQ/PQ selon normes internes).
  • Rédiger et mettre à jour les instructions de travail, gammes de fabrication et dossiers industriels.
  • Optimiser les performances industrielles : réduction des coûts, amélioration de la qualité, amélioration du rendement (TRS), diminution des nonconformités.
  • Assurer le support technique à la production lors des phases de rampup et de résolution des problèmes techniques.
  • Contribuer au respect des exigences aéronautiques / défense (traçabilité, normes IPC, rigueur documentaire, audits internes).

Ce que vous attendez de nous

Chez ABMI, on vient construire, innover, partager et faire équipe.

  • On vous intègre avec un onboarding structuré,
  • On vous forme et on vous accompagne dans votre montée en compétences,
  • On vous fait confiance et on valorise vos softskills.

Le tout dans un cadre convivial et stimulant

  • Un CDI, des clients historiques, une équipe soudée,
  • Des moments de cohésion et de partage : afterworks, activités en équipe etc.,
  • Des avantages concrets : CSE, tickets restau, prime de participation, prime de vacances, forfait mobilité durable, prime de cooptation etc.,
  • Un fort engagement RSE : obtention de la médaille platinum Ecovadis 2024 dont nous sommes très fiers !


Envie de rejoindre une entreprise aux projets passionnants et de contribuer à notre succès ? Alors, l'aventure ABMI commence quand pour vous ?

N'hésitez pas à postuler ! Nos chargé(e)s de recrutement vous contacteront pour vous présenter nos projets, comprendre vos attentes et mieux vous connaître.

*Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Le profil recherché

Prêt.e à relever le défi qui donnera une autre dimension à votre carrière ?

Votre pbjecyif - créer la nouvelle ligne de production qui participera au futur de l'industrie de la défense.


Ce que nous attendons de vous :

  • Vous possédez un diplôme d'ingénieur en électronique, génie industriel, méthodes / industrialisation, ou généraliste à forte dominante industrielle.
  • Vous justifiez d'une première expérience sur un environnement production électronique, méthodes, industrialisation, test.

Compétences techniques attendues

  • Connaissance des process électroniques : CMS, soudure, câblage filaire, tests ICT/FCT, AOI/AXI.
  • Compréhension des exigences qualité liées à l'aéronautique/défense : traçabilité, normes IPCA610 et IPCA620, documentation rigoureuse.
  • Maîtrise de la rédaction de gammes, instructions, fiches de poste.
  • AMDEC Process, 5S, Lean Manufacturing, résolutions de problèmes (PDCA, QRQC).
  • Lecture et analyse de schémas électroniques / mécaniques.
  • Notions en qualification de moyens industriels et validation de procédés.

Qualités personnelles

  • Rigueur, sens du détail, autonomie.
  • Très bon relationnel : interactions constantes avec BE, qualité, production et supply.
  • Proactivité, esprit d'analyse et capacité à travailler en environnement exigeant.

Les avantages

  • Un process de recrutement en 3 étapes et en 2 semaines et demi
  • Un parcours de formation personnalisé et adapté à vos aspirations
  • Onboarding : un engagement des équipes dès votre intégration
  • Une proximité et de l'engagement managérial
  • Des défis techniques et complexes à relever tout au long de l’année
  • Une carte tickets restaurants
  • 6 RTT
  • Une prime de vacances et de participation
  • 2 jours de télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien RH (faisant suite à une prise de contact)

  • Un entretien technique

  • Une proposition

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Publiée le 19/03/2026 - Réf : a0wa2000000AojV

Ingénieur Industrialisation H/F

ABMI Groupe
  • Orléans - 45
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du recruteur Publiée le 19/03/2026 - Réf : a0wa2000000AojV

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