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Travailleur Social - CDD - Damier Jm - 26-035-196 H/F

Association Realise

  • Laxou - 54
  • CDD
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Le DAMIER est organisé en 5 dispositifs : « Les Appartements » (78 places), « Les hébergements » (1 groupe de 29 jeunes à Laxou et 2 groupes de 24 à Nancy) et les « Jeunes Majeurs » (89 places) destinés à l'accueil de mineurs non accompagnés (MNA) et de jeunes majeurs étrangers (JME).
L'hébergement du public est assuré au sein d'appartements diffus de type T4 sur Nancy et Couronne ainsi qu'au sein de structures collectives d'hébergement située à Laxou et à Nancy.
Il dispose également d'une Plateforme d'Accueil de Jour permettant l'accompagnement de jeunes sans projet scolaire, en rupture ou en reconstruction et/ou avec un besoin important de parfaire la maitrise de la langue française (FLE).Le Dispositif Jeunes Majeurs recherche un intervenant socio-éducatif (H/F).
Missions :
Sous la responsabilité de la Direction et du Chef de service du Dispositif Jeunes Majeurs, vous aurez en charge les missions suivantes :
Analyse des besoins du public majeur au regard de leur situation spécifique et singulière
Définition de mesures visant à favoriser l'intégration des usagers à leur environnement et à la réalisation de leurs objectifs
Travail du projet de chaque jeune majeur dans le cadre de son contrat « CJM » établi avec le Conseil Départemental.
Favoriser et consolider pour chaque jeune majeur accueilli, des capacités d'autonomie dans tous les actes de vie quotidienne (soin, hygiène, repas, courses, gestion budgétaire etc.)
Accompagnement et soutien des JME dans la réalisation des principales démarches administratives et juridiques (régularisation)
Préparer et accompagner chaque jeune vers les dispositifs de droits communs
Rédaction de l'ensemble des écrits professionnels / respect des différentes procédures relatives aux droits des usagers
Travail de collaboration avec les partenaires institutionnels : ASE, Service Jeunes Majeurs Etrangers (JME), structures hospitalières et corps médical, employeurs, Education Nationale etc.
Profil :
Formation dans le secteur social (type DEES, DEASS, CESF ou DEME)
Expérience professionnelle fortement souhaitée auprès d'enfants et d'adolescents
Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance indispensable
Connaissance du cadre relatif à l'accueil des MNA et jeunes majeurs.
Qualités : sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie et rigueur, sens du travail en équipe et esprit de coopération, maîtrise de soi et stabilité émotionnelle, sens de l'observation
Tous les savoir-faire complémentaires seront accueillis favorablement
Bonnes aptitudes rédactionnelles indispensables. Utilisation du traitement de texte (Word)
Une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'informations sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr
Rémunération : selon le cadre réglementaire fixé par la CCNT 66

Démarrage : Le 04/05/2026

La candidature (CV + lettre de motivation) est à envoyer avant le 31/03/2026 sous la référence suivante AVP 26-035-196 l'adresse suivante :
Association REALISE
A l'attention de Monsieur Olivier AILLOT, Directeur du DAMIER
4 rue de la Vôge 54520 LAXOU
E-mail : ****@****.**

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

La carte

80 Boulevard Maréchal Foch

54520 Laxou

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Publiée le 19/03/2026 - Réf : 205QRTC

Travailleur Social - CDD - Damier Jm - 26-035-196 H/F

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  • Laxou - 54
  • CDD
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