Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Animateur QSE H/F Groupe ADF
- Fos-sur-Mer - 13
- CDI
- BEP, CAP
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons notre nouvel Animateur QSE F/H pour notre filiale ADF basée à Fos sur Mer.
Que proposons-nous ?
Rattaché(e) au Coordonnateur QSE, vous aurez pour principales missions :
Animer la politique QSE du Groupe ADF et de l'agence de Fos sur Mer en lien avec les exigences règlementaires, clients et normatives (MASE / ISO).
Entretenir la relation avec les clients (opérationnels et QSE) du périmètre.
Accompagner les opérationnels dans les démarches de prévention.
Piloter la stratégie QSE du périmètre et d'assurer un reporting au coordonnateur QSE.
Conseiller les opérationnels dans les démarches d'amélioration des conditions de travail.
Réaliser les audits terrain et veiller aux conformités techniques, opérationnelles et humaines.
Sensibiliser les nouveaux arrivants aux exigences internes et externes.
Qui êtes-vous ?
Vous avez suivi des études dans le domaine QSE ou vous disposez d'une expérience significative sur une fonction similaire.
Vous connaissez les référentiels normatifs applicables : MASE, ISO 9001, ISO 14001.
Vous êtes force de proposition, avec une bonne capacité d'adaptation et vous appréciez le travail en équipe.
Vous maitrisez les outils QSE (analyse des risques, analyse des causes...) et le pack office
La maitrise du risque chimique est un atout réel pour le poste (amiante, plomb...)
Salaire & Avantages :
Salaire selon profil - Fourchette entre 31 000€ et 37 000€ brut
Prime de fin d'année dite de 13e mois
CC Métallurgie - statut NON CADRE
Carte ticket restaurant : 4 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur
Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 95 % par l'employeur
Accords d'intéressement et participation
Accord "Qualité de Vie au Travail"
Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements
Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)
Prime de cooptation
Centre de formation interne
Application de covoiturage
Intéressé(e) par notre proposition ?
Transmettez-nous votre candidature !
Notre service recrutement l'étudiera avec attention.
Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.
Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Les avantages
- Intéressement participation
- Convention Collective Métallurgie et Syntec
- Prime de cooptation
- Avantages CSE
- Organisme de formation interne
- Mutuelle et prévoyance
- Possibilité de télétravail
- Secteurs d'activité en évolution constante et d'avenir
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception de votre candidature
-
Analyse de votre candidature
-
Premier échange téléphonique
-
Si retour positif, entretien(s) physique avec un manager opérationnel et/ou l'équipe RH
-
Si retour positif, promesse d’embauche
-
Intégration dans l’entreprise
-
Groupe ADF en images
Publiée le 17/03/2026 - Réf : teamtailor-7401934-1898092
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